Offres d'emploi : les annonces de recrutement dans les grandes villes et en Afrique

Description du poste : Dans le cadre de sa diversification, FORMATIC GROUP, via sa division FORMATIC CLEANING SERVICES, recrute des techniciens froid pour assurer l'installation, l'entretien préventif et le dépannage des systèmes de climatisation dans la zone d'Abidjan. Profil recherché : expert expérimenté dans le domaine du froid et dérivé.

Description du poste : Dans le cadre de notre croissance et pour répondre aux enjeux critiques de nos clients, nous créons un pôle Sécurité et recherchons notre futur(e) expert(e). Rattaché(e) à la direction technique, vous serez le référent sécurité de l'entreprise et interviendrez sur les projets internes et clients. Missions principales : sécurisation du SDLC, audits et tests (vulnérabilités, intrusions), gouvernance et compliance (RGPD, ISO 27001, rédaction PSSI), réponse aux incidents, conseil client et sensibilisation interne. Profil recherché : passion pour la "Blue Team" ou profil hybride "Purple Team", Bac+5 en informatique avec spécialisation cybersécurité, 3 à 5 ans d'expérience, compétences techniques en outils de scan (Nessus, Burp Suite, SonarQube), sécurité Cloud (AWS, Azure, GCP), conteneurs (Docker/Kubernetes), administration systèmes Linux/Windows et réseaux, maîtrise des normes ISO 27001, NIST, OWASP, et soft skills pédagogie, rigueur et esprit d'analyse.

Description du poste : Dans le cadre du renforcement de ses équipes, PRESTIGE TRANSIT ET SERVICES PLUS, société spécialisée dans les opérations de transit, transport et logistique, recrute : Sous l'autorité de la Direction Générale, le Chef Comptable Principal aura pour missions de : superviser et coordonner l'ensemble des activités comptables et financières de l'entreprise ; assurer la tenue régulière et conforme de la comptabilité générale, analytique et auxiliaire ; garantir la fiabilité des écritures comptables et la clôture mensuelle et annuelle des comptes ; élaborer les états financiers, bilans, comptes de résultat et reportings périodiques ; veiller au respect des obligations fiscales, sociales et douanières (TVA, ITS, CNPS, impôts, taxes liées aux opérations de transit) ; assurer le suivi des règlements clients, fournisseurs et partenaires ; mettre en place et veiller au respect des procédures internes de contrôle et de gestion ; collaborer avec les auditeurs, administrations fiscales et organismes de contrôle ; contribuer à la bonne image professionnelle de l'entreprise par la qualité du travail fourni et le respect de la confidentialité. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Sous l'autorité de la Direction Générale et du Chef Comptable, la caissière aura pour missions principales de : assurer la gestion quotidienne de la caisse (encaissements, décaissements, tenue de la caisse) ; établir et contrôler les reçus, factures et pièces de caisse ; veiller à la conformité des opérations de caisse avec les procédures internes ; effectuer les arrêtés de caisse journaliers et produire les états de caisse ; assurer le suivi des paiements clients et fournisseurs en espèces ; collaborer continuellement avec le service comptable pour la transmission des pièces justificatives ; garantir la sécurité des fonds et la confidentialité des informations financières ; contribuer au respect des procédures internes et à la bonne image professionnelle de l'entreprise. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : UMO CI recrute un(e) stagiaire planificateur de maintenance H/F pour l'un de ses clients basé à Yamoussoukro, dans une entreprise exploitée dans le secteur du fourrage minier. Dans le cadre du renforcement de son service maintenance, les missions incluent : prendre connaissance des inspections avant départ de chaque chantier, centraliser les informations de maintenance dans les tableaux de suivi (non‑conformités majeures et mineures), suivre les travaux journaliers réalisés par les mécaniciens et superviseurs sur les chantiers, mettre à jour les tableaux de suivi des heures et kilométrages des équipements, assurer le suivi du statut et de la localisation des équipements (en service, à l'arrêt, en maintenance) et participer à l'amélioration des outils de suivi et de maintenance du reporting. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Au sein d'un leader de la distribution de produits pétroliers et dérivés, vous intégrez une équipe centrale et jouez un rôle pivot dans l'optimisation des performances de nos filiales. Missions : en tant que pilote analytique et opérationnel, vous contribuez directement à la performance globale du groupe en analysant les rapports d'activité pour produire des synthèses stratégiques et identifier des leviers de performance et d'optimisation, pilotant des dossiers stratégiques et contribuant aux plans d'action du groupe, participant à la coordination et au suivi de projets transverses pour l'ensemble de nos entités, définissant et suivant des tableaux de bord et indicateurs clés pour mesurer l'efficacité opérationnelle, évaluant la faisabilité de nouveaux projets en assurant le lien entre les filiales et les directions supports, rédigeant et finalisant des offres commerciales et contrats complexes, garantissant un suivi administratif et financier rigoureux des activités. Profil : Bac+3/4/5 en École de commerce, Université (Gestion, Finance, Contrôle de gestion) ou équivalent, 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel, énergétique ou en cabinet. Compétences clés : expertise analytique, gestion de projet, sens commercial et financier, maîtrise technique des outils Office et ERP, rigueur, autonomie, excellent relationnel et discrétion. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le cabinet Potentiel Innov RH recherche pour le compte d’un de ses clients actifs dans le secteur des Travaux Publics / Routes & Voiries / Engins de Chantier, un Ingénieur Ouvrages Béton / Ouvrages d’Art (H/F). Le titulaire du poste sera responsable de la conception des ouvrages d'art, y compris la définition des matériaux et des méthodes de construction, analysera les choix techniques et les données économiques ainsi que les calculs des structures, participera à la conception, aux calculs et au dimensionnement des ouvrages d'art (ponts, passerelles, dalots, murs de soutènement, ouvrages hydrauliques…), réalisera et validera les études techniques : plans, notes de calcul, métrés, dossiers d'exécution, supervisera la réalisation et le contrôle des ouvrages sur les chantiers, veillera à la qualité d'exécution, au respect des normes béton et aux exigences QHSE, encadrera les équipes de travaux et coordonnera les sous-traitants et laboratoires, assurera la conformité par rapport aux cahiers des charges et normes internationales, rédigera les rapports techniques, participera aux réunions de chantier, proposera des solutions d'optimisation et suivra les délais, les coûts et la performance technique des ouvrages réalisés. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Notre client est une entreprise opérant en Côte d'Ivoire dans le secteur de l'ameublement, spécialisée dans la commercialisation de mobilier de bureau. Dans le cadre du renforcement de ses équipes commerciales, nous recherchons un(e) commercial(e) terrain, orienté(e) B2B. Missions : prospecter et développer un portefeuille de clients B2B à Abidjan, promouvoir et vendre une gamme de mobilier standard, identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées, assurer le suivi commercial, les relances et la fidélisation, atteindre les objectifs de vente fixés. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans l'optique de répondre à ses besoins de recrutement actuels, anticiper ses besoins futurs et consolider sa CVthèque, une société spécialisée dans l'agro-industrie est à la recherche de professionnels talentueux, dynamiques et ambitieux pour occuper le poste de Cariste. Mission principale : sous la supervision de l'Assistant Responsable Magasin Matières Premières, le titulaire du poste est chargé de conduire un chariot élévateur pour manutentionner des produits et marchandises palettisés ou non dans le cadre d'opérations de déplacement, chargement/déchargement, stockage/déstockage, approvisionnement, enlèvement de charges. Tâches principales : prise en main du chariot : contrôler l'état de fonctionnement de l'engin, conduire et manœuvrer en sécurité, assurer une maintenance de premier niveau, déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident ou d'accident ; manutention des charges : vérifier l'état des charges, identifier les anomalies, porter, déplacer et ranger les marchandises, charger et décharger les camions, organiser le rangement des produits selon l'espace disponible et les conditionnements. Profil recherché : diplôme CACES, expérience d'au moins 1 an à un poste similaire, bonne maîtrise de la conduite des chariots élévateurs, habileté, organisation, rapidité d'exécution, disponibilité et esprit d'équipe. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le cabinet Potentiel Innov RH recherche pour le compte d'un de ses clients actifs dans le secteur des Travaux Publics / Routes & Voiries / Engins de Chantier, un Responsable Hygiène, Sécurité et Environnement (H/F). Le titulaire du poste définit et évalue les risques liés aux activités de l'entreprise et a pour mission principale de définir, mettre en œuvre et suivre la politique Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE). Ses activités principales consistent à assurer le suivi des chantiers et le respect des normes de qualité, sécurité et environnement ; concevoir, planifier et superviser les travaux de construction et de réhabilitation de routes bitumées ; élaborer les études techniques : dimensionnement, plans, métrés et dossiers d'exécution ; coordonner l'ensemble des intervenants : équipes internes, sous-traitants, laboratoires ; garantir l'optimisation des coûts, des délais et des ressources ; assurer la conformité des travaux selon les normes et standards en vigueur ; rédiger les rapports techniques et participer aux réunions de chantier. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le cabinet Potentiel Innov RH recherche pour le compte d’un de ses clients actif dans le secteur des Travaux Publics / Routes & Voiries / Engins de Chantier, un Ingénieur Routier (H/F). Le titulaire du poste aura pour mission principale de concevoir, réaliser et construire des infrastructures routières et des voiries urbaines tout en travaillant avec diverses parties prenantes, en veillant à ce que les projets répondent aux exigences techniques, de sécurité, environnementales et sociales. Ses activités principales consisteront à concevoir, planifier et superviser les travaux de construction et de réhabilitation de routes bitumées, élaborer les études techniques (dimensionnement, plans, métrés, dossiers d’exécution), assurer le suivi des chantiers et le respect des normes de qualité, sécurité et environnement, coordonner l’ensemble des intervenants, garantir l’optimisation des coûts, des délais et des ressources, assurer la conformité des travaux selon les normes en vigueur, rédiger les rapports techniques et participer aux réunions de chantier. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le cabinet Potentiel Innov RH recherche pour le compte d'un de ses clients actifs dans le secteur des Travaux Publics / Routes & Voiries / Engins de Chantier, un Ingénieur Mécanicien (H/F). Le titulaire du poste aura pour mission principale d'assurer la gestion et la maintenance préventive et corrective du parc d'engins de chantier. Ses activités principales consisteront à assurer la gestion, la maintenance préventive et corrective du parc d'engins (niveleuses, compacteurs, pelles, chargeurs, camions…), diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et moteur, superviser les équipes de mécaniciens et les interventions en atelier et sur chantier, garantir la disponibilité opérationnelle des moteurs et optimiser la planification d'entretien, établir et suivre les plans de maintenance, fiches d'intervention et rapports techniques, participer à l'acquisition de nouveaux équipements, contrôler la conformité des réparations, pièces et consommables utilisés, veiller à l'application des normes de sécurité lors des interventions sur moteurs et collaborer étroitement avec les responsables matériel, chefs de chantier et équipes HSE. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postule

Description du poste : Soutenir la responsable RH dans les tâches administratives et opérationnelles quotidiennes. Maîtriser les outils Word, Excel et le logiciel Sage Paie. Gestion des contrats, fiches de paie, déclaration sociale, suivi des absences et congés. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Nous recherchons une Commerciale B2B motivée et autonome, capable de développer et fidéliser un portefeuille clients professionnels, tout en représentant efficacement notre entreprise sur le marché. Formation : Bac +2 minimum en commerce, marketing, gestion, techniques de vente ou domaine équivalent. Expérience : 2 à 3 ans d’expérience professionnelle minimum dans la vente B2B (vente aux entreprises). Expérience avérée dans la prospection, la négociation et le suivi client. Compétences clés : Prospection et développement de portefeuille clients, négociation commerciale et techniques de vente, élaboration de devis et offres commerciales, suivi et fidélisation de la clientèle, bonne capacité de communication orale et écrite, maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, e-mail, CRM si possible). Qualités personnelles : Sens du relationnel et de l’écoute, esprit de persuasion et orientation résultats, autonomie, organisation et rigueur, capacité à travailler sous pression et à atteindre des objectifs, bonne présentation et professionnalisme. Atouts appréciés : Connaissance du marché local et du secteur B2B, permis de conduire (si le poste implique des déplacements), capacité à représenter positivement l’image de l’entreprise. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Nous recherchons un Technicien Terrain Autonome spécialisé dans les infrastructures informatiques, réseaux, systèmes de sécurité électronique, énergie et domotique, capable de piloter et d'exécuter des projets techniques complets, de l'étude à la mise en service. Le poste couvre des environnements critiques : bâtiments professionnels, sites industriels, infrastructures numériques et systèmes intelligents. Formation : Bac+2 minimum en Informatique, Réseaux & Télécoms, Électrotechnique, Domotique ou systèmes industriels. Les diplômes ou certifications complémentaires en réseaux, sécurité électronique ou énergie sont un atout. Minimum 3 ans d'expérience terrain dans le déploiement d'infrastructures techniques complexes. Expérience dans la gestion de projets terrain, incluant planification, coordination d'équipe et mise en service complète. Connaissance pratique des normes et standards dans les domaines informatique, électrique et sécurité. Compétences techniques : Informatique & Réseaux : câblage structuré cuivre et fibre optique, configuration de réseaux, tests et certification. Sécurité électronique : vidéosurveillance IP, contrôle d'accès, alarmes et systèmes anti-intrusion. Énergie & Électricité : tableaux électriques, onduleurs (UPS), alimentation stabilisée, protection des installations. Domotique & GTB : protocoles KNX ou similaires, automatisation des bâtiments, intégration multi-systèmes. Outils et logiciels : AutoCAD/SketchUp, Suite Office avancée, logiciels de GMAO, outils de mesure et diagnostic. Savoir-faire et responsabilité : Autonomie complète sur les projets terrain, de l'étude à la mise en service. Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes sur le terrain. Encadrement et formation des techniciens juniors, répartition des tâches et contrôle qualité. Rigueur dans le respect des normes, sécurité et documentation technique. Aptitude à gérer les urgences et situations critiques avec sang-froid et méthode. Savoir-être : Autonomie et initiative : capable de prendre des décisions techniques complexes sans supervision. Terrain de leadership : crédibilité technique, pédagogie, capacité à motiver et guider une équipe. Rigueur et organisation : respect strict des procédures, normes et documentation. Polyvalence et curiosité technologique : capacité à travailler sur plusieurs domaines techniques simultanément. Gestion du stress : réactivité et efficacité en situation d'urgence ou imprévue. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’attaché(e) commercial(e) sera chargé(e) de la gestion du portefeuille client, du recouvrement et de l’expansion des activités commerciales de l’entreprise. Il/Elle jouera un rôle clé dans le développement commercial, l’acquisition de nouveaux clients et la fidélisation de la clientèle existante. Il participera à la réalisation des objectifs. Missions : Développer et gérer un portefeuille de clients afin de maximiser les ventes et le chiffre d’affaires, recouvrer et assurer la satisfaction des clients. Promouvoir les produits et services de l'entreprise et contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux. Principales activités et tâches : gestion et développement de portefeuille de clients existants, prospection de nouveaux clients potentiels, suivi régulier des clients existants pour fidéliser le portefeuille, suivi commercial de la clientèle et des objectifs, atteindre les objectifs de vente fixés par la direction, faire des visites terrain d’au moins 5 par jour, analyser les résultats de vente et proposer des actions correctives, développer et entretenir une relation de confiance avec les clients, s’assurer de la satisfaction client, identifier et comprendre les besoins et attentes des clients et proposer des solutions adaptées, présenter et vendre des services et offres, faire le recouvrement du portefeuille, participer à l’élaboration de plan d’actions commerciales, participer à l’élaboration des budgets, analyser les tendances du marché et de la concurrence, rédiger des rapports de visite, de prospection et de ventes, participer à des salons, foires et événements professionnels pour étendre le réseau de contact. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Recevoir les clients et les orienter utilement au besoin, promouvoir et vendre les produits et services bancassurance aux particuliers, conseiller la clientèle en termes d'investissement et de placement en l'orientant si nécessaire vers d'autres interlocuteurs au sein de la banque, gérer et développer un portefeuille de clients particuliers, suivre le positionnement de la banque sur les différents créneaux du marché, participer à la conception et au développement des nouveaux produits, assurer l’ouverture et le contrôle des comptes, initier la mise en place des prêts, assurer le suivi de l'évolution du client, vérifier la qualité des informations comptables et financières, identifier les risques financiers (fraude fiscale, blanchiment…), négocier les conditions financières et mettre en place les garanties, instruire les demandes de crédit et en évaluer les risques, prospecter de nouveaux clients, assurer l’ouverture et le contrôle de leur compte, suivre les évolutions réglementaires, juridiques, fiscales, spécifiques au secteur bancaire, actualiser les fichiers commerciaux, entretenir des relations avec les particuliers par la tenue de visite clientèle, gérer les impayés, les opérations en anomalie ou les facilités de caisse (comptes débiteurs, découverts autorisés…). Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Effectuer les dépôts et les retraits des fonds, effectuer les versements d’espèces et les remises de chèques à l’encaissement, réaliser les émissions de chèques de banque et de virements, faire les retraits des formules de chèques et des cartes bancaires, faire les remises d’autorisation de prélèvements automatiques, tenir la caisse, compter les espèces, prendre en charge la procédure de coffre, passer les écritures, gestion de caisses transferts d’argent : envois ou réceptions (Western Union, Money Gram, RIA, Money Express, etc.). Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : RMO JOB CENTER recrute pour un de ses partenaires un(e) Assistant(e) Financier(ère). Sous l’autorité du Comptable / Responsable Financier, il/elle aura pour mission d’appuyer la gestion financière de l’entreprise à travers le suivi de la trésorerie, la tenue des comptes opérationnels et la production de reportings financiers fiables, dans le respect des règles comptables en vigueur. Missions principales : 1. Gestion de la trésorerie et des opérations bancaires : assurer le suivi quotidien de la trésorerie (encaissements et décaissements) ; effectuer les rapprochements bancaires hebdomadaires ; préparer et tenir à jour les états de rapprochement bancaire ; gérer les relations avec les banques (BIA-Togo, Ecobank, Orabank, etc.) ; préparer les ordres de paiement et les décomptes. 2. Suivi budgétaire et reporting financier : suivre l’exécution du budget ; préparer les tableaux de bord financiers mensuels ; analyser les écarts budgétaires et alerter la hiérarchie ; produire les rapports financiers hebdomadaires et mensuels. 3. Gestion comptable et appui aux audits : tenir les comptes clients et fournisseurs ; assurer les relances clients et le suivi des créances ; suivre les échéances fournisseurs ; assister à la préparation des dossiers d’audit. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : 📢 𝐀𝐍𝐃𝐀 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞 !
La société ANDA recherche des jeunes femmes et hommes dynamiques, motivés et de bonne moralité pour rejoindre son équipe à Hedzranawoé :

🔹 𝟒 𝐕𝐞𝐧𝐝𝐞𝐮𝐫𝐬/𝐕𝐞𝐧𝐝𝐞𝐮𝐬𝐞𝐬 – 𝐕𝐞𝐧𝐭𝐞 𝐝𝐢𝐫𝐞𝐜𝐭𝐞 𝐞𝐭 𝐩𝐫𝐨𝐦𝐨𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐩𝐫𝐨𝐝𝐮𝐢𝐭𝐬
🔹 𝟏 𝐀𝐠𝐞𝐧𝐭 𝐝𝐞 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐮𝐧𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 – 𝐂𝐫𝐞́𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐞𝐧𝐮𝐬 𝐯𝐢𝐬𝐮𝐞𝐥𝐬, 𝐚𝐧𝐢𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐫𝐞́𝐬𝐞𝐚𝐮𝐱 𝐬𝐨𝐜𝐢𝐚𝐮𝐱, 𝐠𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐮 𝐬𝐢𝐭𝐞 𝐰𝐞𝐛
🔹 𝟏 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐭𝐚𝐛𝐥𝐞-𝐂𝐚𝐢𝐬𝐬𝐢𝐞𝐫(𝐞̀𝐫𝐞) – 𝐀𝐜𝐜𝐮𝐞𝐢𝐥 𝐜𝐥𝐢𝐞𝐧𝐭𝐬, 𝐞𝐧𝐜𝐚𝐢𝐬𝐬𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭𝐬/𝐝𝐞́𝐜𝐚𝐢𝐬𝐬𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭𝐬, 𝐭𝐞𝐧𝐮𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐭𝐞𝐬
🔹 𝐀𝐠𝐞𝐧𝐭𝐬 𝐝𝐞 𝐬𝐞́𝐜𝐮𝐫𝐢𝐭𝐞́ (𝐉𝐨𝐮𝐫/𝐍𝐮𝐢𝐭) – 𝐏𝐫𝐨𝐭𝐞𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐩𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐧𝐞𝐬 𝐞𝐭 𝐝𝐞𝐬 𝐛𝐢𝐞𝐧𝐬

✨ Atouts recherchés : sens de l’organisation, capacité à promouvoir l’image de la société, dynamisme commercial.
💰 Salaire : basé sur la grille interne + primes de performance.
📅 Prise de fonction : immédiate ou au plus tard le 2 février 2026
⏳ Date limite de candidature : 28 janvier 2026

📩 Envoyez votre dossier (CV, lettre de motivation, diplômes, photo, références) par email à emplois@andasarlu.com ou via WhatsApp au +228 79 66 62 62.
⚠️ Pas d’appels téléphoniques, merci.

Description du poste : L’Assistant(e) administratif(ve) effectue une grande variété d’opérations administratives courantes et assure des fonctions d’appui administratif contribuant à la bonne marche de l’unité de travail et à la mise en œuvre des projets/Programmes. Assurer l’insertion de tous les receipts dans le système. Assurer les clôtures mensuelles des 2 comptes de la FAO. Assurer les suivis des factures de la réception au paiement final. Contribuer au suivi des recrutements locaux, des contrats, des congés etc. Etablissement de contrats dans le système GRMS et les contrats physiques. Insérer les feuilles de présence du personnel (Timesheets) dans GRMS mensuellement et dans les délais. Demander et gérer les avances de caisse pour les paiements des dépenses des ateliers et les justifier dans les délais. Assurer le classement électronique et l’archivage physique des documents administratifs. Assurer la liaison avec les banques locales et les institutions financières afin de se tenir à jour des informations financières et règlementaires. S’acquitter d’autres tâches connexes selon les besoins. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Régionale, le Directeur Commercial SENEGAL pilote la croissance commerciale rentable sur son périmètre. Définir et déployer la stratégie commerciale et de prospection. Développer le portefeuille clients et la part de marché. Piloter la performance commerciale (CA, rentabilité, KPI). Conduire les négociations commerciales et superviser les offres. Analyser le marché, la concurrence et identifier de nouvelles opportunités. Manager, recruter et développer une équipe commerciale performante. Assurer le reporting commercial et le suivi du pipeline. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Sous la supervision du Représentant Adjoint aux Opérations, le/la Risk and Compliance Specialist renforce l’environnement global de responsabilisation et d’assurance du bureau de pays en améliorant les pratiques de gestion des risques, en renforçant les contrôles internes et en soutenant la collaboration efficace avec les partenaires de mise en œuvre. Il/elle garantit que les activités opérationnelles et programmatiques sont exécutées conformément aux règles organisationnelles, aux normes éthiques, aux exigences de sécurité de l’information et aux principes de durabilité, contribuant ainsi à la sauvegarde des ressources et de la crédibilité de l’UNICEF. Les responsabilités incluent le soutien au processus annuel d’évaluation des risques, la surveillance de plans d’atténuation des risques, la conduite des revues par les pairs, l’assurance HACT (micro‑évaluations, vérifications ciblées, visites programmatique), la supervision d’un personnel de service général, le renforcement des contrôles de conformité et le soutien aux audits internes et externes ainsi qu’à l’analyse des conclusions et recommandations. Il/elle conseille la direction sur les actions à entreprendre pour renforcer la gouvernance, participe aux comités de gestion, coordonne les activités de gestion des risques avec d’autres agences des Nations Unies et accompagne des partenaires dans la mise en œuvre et la documentation des activités d’assurance. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Afin de mettre en place, coordonner et renforcer le système de suivi‑évaluation du WASOP3, en garantissant la conformité avec les standards de l’UICN dans la planification stratégique, la production de rapports de qualité et le développement des capacités des parties prenantes nationales et régionales, l’UICN PACO recrute un(e) Expert(e) en Suivi‑Évaluation, chargé(e) d’appuyer la coordination du WASOP3 et les partenaires nationaux et régionaux dans la mise en œuvre des systèmes de planification, de suivi, de rapportage et d’évaluation. Le/la chargé(e) de suivi‑évaluation est responsable de la coordination et de la mise en œuvre de la stratégie et du plan de suivi et d’évaluation du projet WASOP 3 en collaboration avec le reste de l’équipe, de la tenue à jour d’un tableau de bord pour le suivi de la mise en œuvre des activités et de l’atteinte des résultats, du suivi de la réalisation des tâches et activités confiées aux opérateurs partenaires et aux prestataires, de la supervision des coachs pays, de la mise en place et coordination d’un système de suivi‑évaluation axé sur les résultats, du développement ou de l’adaptation des outils de collecte et d’analyse des données, de la coordination des processus de construction de la théorie du changement et des indicateurs SMART, du renforcement des capacités des partenaires et coachs pays, de la coordination des plans de travail et budgets annuels, de la production et consolidation des rapports de suivi‑évaluation, de la gestion des connaissances et de l’apprentissage, ainsi que de contributions à la gestion administrative et financière du projet. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : : Socium, startup spécialisée dans les solutions RH sur mesure en Afrique, recherche un(e) Sales Development Representative (SDR) basé(e) au Maroc. Le/la candidat(e) sera chargé(e) d’identifier et qualifier de nouveaux prospects, générer des leads qualifiés, organiser des démonstrations de produits et collaborer avec les équipes vente et marketing pour optimiser les stratégies commerciales. Le poste implique également la participation à des événements, l’analyse des retours clients et l’adaptation des approches en fonction des besoins des prospects.

Description du poste : Sous l’autorité du Responsable Informatique et en collaboration avec les équipes SIG et métiers, le Développeur Full Stack SIG aura pour principales missions : analyser les besoins fonctionnels et techniques des projets SIG : gestion parcellaire, cartographie interactive, suivi de projets, etc., concevoir, développer et maintenir des applications web SIG (front-end & back-end), développer des API REST pour l’exposition et la consommation des données géospatiales, implémenter des traitements et scripts en Python pour l’intégration de données, l’automatisation de tâches et les traitements géospatiaux (analyses, conversions, calculs), concevoir et administrer les bases de données géospatiales (PostgreSQL/PostGIS, etc.), intégrer et exploiter des services cartographiques (WMS, WFS, tuiles, etc.), optimiser les performances des applications (requêtes SQL, indexation spatiale, structure des données), collaborer avec les équipes SIG pour la structuration des données, la production de cartes et tableaux de bord, participer aux phases de tests, de recette et de mise en production, rédiger la documentation technique (architecture, API, schémas de données, manuels d’exploitation), assurer une veille technologique sur les outils SIG, frameworks Python et technologies web pertinentes. Le profil recherché inclut une formation BAC+3/4/5 en Informatique, Génie logiciel, Géomatique/SIG ou équivalent, avec une expérience significative en développement d’applications web et/ou applications SIG, maîtrise de Python, connaissance de frameworks comme Django, Flask ou FastAPI, très bonne maîtrise de PostgreSQL et PostGIS, connaissance des principaux concepts SIG, expérience avec QGIS ou ArcGIS, maîtrise de HTML/CSS/JavaScript, connaissance des frameworks front-end comme Vue.js, React ou Angular, utilisation de Git, rigueur, sens du détail, esprit d’analyse, proactivité et bonne communication. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Sous l’autorité du Responsable Informatique, l’Informaticien Testeur d’Applications aura pour missions principales : analyser les spécifications fonctionnelles et techniques des applications (web, desktop, mobiles), concevoir et rédiger les plans de tests, scénarios de tests et cas de tests, réaliser les tests fonctionnels, tests de non-régression, tests de performance et tests de sécurité basiques, documenter et suivre les anomalies / bugs dans les outils prévus (tableau de suivi, ticketing, etc.), collaborer avec les développeurs pour reproduire, analyser et corriger les anomalies, participer aux recettes utilisateurs et à la validation des nouvelles versions avant mise en production, rédiger des comptes rendus de tests, rapports de recette et propositions d’amélioration, contribuer à la mise en place de procédures et bonnes pratiques de qualité logicielle (QA) au sein du CGEDS, assurer un appui ponctuel au support utilisateurs lors des phases critiques de déploiement d’applications. Le profil recherché inclut une formation BAC+2/3/4 en Informatique, Génie logiciel, Systèmes d’information ou équivalent, une première expérience en test logiciel ou assurance qualité applicative, maîtrise des méthodologies et techniques de tests (fonctionnels, non-régression, performance), capacité à rédiger des plans de tests et structurer des jeux de données, maîtrise des outils bureautiques pour la documentation et le reporting, connaissance d’outils de gestion des bugs (Redmine, Jira, GitLab) et notions de bases de données (PostgreSQL, MySQL), rigueur, sens du détail, esprit analytique, organisation, esprit d’équipe et bonnes capacités de communication. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Notre client est une entreprise opérée en Côte d'Ivoire dans le secteur du Bâtiment, des Travaux Publics et des projets industriels, intervenant sur des projets complexes à forte exigence technique. Nous recherchons pour leur compte un(e) Planificateur(trice) et Contrôleur(se) de Projets. Les missions incluent : élaborer et mettre à jour les plannings directeurs et détaillés des projets (ingénierie, approvisionnement, construction), analyser les chemins critiques, les marges et les contraintes de délais, assurer le suivi des coûts, des délais, des ressources et de l'avancement physique des projets, mettre en place et suivre les indicateurs de performance projets (KPI), analyser les écarts de planification, de coûts et d'avancement et proposer des actions correctives, produire un reporting technique et financier régulier à destination de la Direction et des clients, coordonner avec les équipes Études, Chantiers, Achats et Contract Management, anticiper les risques planifiés et financiers et alerter sur les dérives potentielles, et contribuer à l'amélioration continue des méthodes et outils de planification. Le candidat doit posséder un diplôme d'ingénieur ou Bac+5 en BTP, Génie Civil, Génie Industriel, Génie Mécanique ou équivalent, 5 à 8 ans d'expérience en planification et contrôle de projets idéalement dans des environnements BTP ou industriels, et la maîtrise des outils de planification tels que MS Project, Primavera P6 et Excel avancé. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Notre client est une entreprise opérant en Côte d'Ivoire dans le secteur du Bâtiment, des Travaux Publics et des infrastructures industrielles, spécialisée dans les projets de pipelines, ouvrages industriels et travaux connexes. Nous recherchons pour leur compte un(e) Responsable Préparation Projets. Les missions incluent : assurer la cohérence technique et la qualité des études de préparation des projets, encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire (ingénieurs, projeteurs, techniciens), piloter la préparation des projets en arbitrant entre coûts, délais et qualité, garantir la conformité des études aux réglementations, normes techniques et exigences contractuelles, assurer l'interface et la coordination avec les équipes internes (chantier, production) et les différents corps de métiers, gérer le budget du service préparation projets et suivre la performance des études, mettre en place une veille technologique et proposer des solutions innovantes, et assurer le transfert de compétences et la montée en compétences des équipes. Le candidat doit posséder un diplôme d'ingénieur Bac+5 en BTP, Génie Civil ou équivalent, une expérience de 8 à 10 ans dans la préparation ou les études de projets BTP/industriels, ainsi qu’une expérience confirmée en management d'équipe et pilotage de projets complexes. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.