
Description du poste : Assurer la qualité, la sécurité et l’environnement au sein de l’entreprise. Veiller à la conformité des processus avec les normes réglementaires et internes, identifier les risques, mettre en place des actions préventives. Connaissance des équipements thermiques, réglementation environnementale (ICPE), normes ISO (14001, 45001), analyse des risques, gestion des données et bureautique.

Description du poste : Accompagnement scolaire renforcé pour les élèves de 3ᵉ (collège) : Maths, Physique-Chimie et Français. Encadrement, aide à la compréhension des cours, réalisation des devoirs, préparation aux évaluations et au Brevet, renforcement de la méthodologie et motivation des élèves.

Description du poste : Piloter la stratégie RH d’un groupe de restaurants gastronomiques et boîtes de nuit haut de gamme : recrutement et intégration, développement des compétences, gestion administrative et conformité légale, management des équipes RH et coordination multi-sites, mise en place d’une culture d’excellence et de service haut de gamme

Description du poste : Assurer la bonne exécution des services généraux et la maintenance des installations - Gérer les services administratifs internes - Coordonner les interventions des prestataires externes et le suivi des contrats de service - Gérer les demandes internes et veiller au respect des normes de qualité et de sécurité - Superviser la création des bons de commande, le suivi des livraisons et la validation des prestations - Assurer un reporting régulier auprès du Facility Manager. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : MONPROFCHEZMOI est un centre d'accompagnement scolaire qui propose un encadrement éducatif et pédagogique aux élèves du collège afin de favoriser leur réussite scolaire et leur autonomie. Missions : - Encadrer et accompagner des élèves de collège (6e à 3e) - Aider aux devoirs dans toutes les matières : français, mathématiques, anglais, histoire‑géographie, sciences, etc. - Expliquer les notions non comprises et consolider les acquis - Apprendre aux élèves une méthodologie de travail (organisation, mémorisation, gestion du temps) - Veiller au respect des règles, au bon climat de travail et à la motivation des élèves Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : MONPROFCHEZMOI accompagne les dirigeants de TPE/PME dans le développement de leurs compétences en gestion et pilotage financier. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) formateur(trice) expert(e) en finance et comptabilité, capable de vulgariser les notions clés pour des chefs d'entreprise non financiers. Missions : - Animer des formations pratiques en finance et comptabilité appliquées à la gestion d'entreprise - Aider les dirigeants à : - Comprendre les documents comptables (bilan, compte de résultat, SIG) - Piloter la trésorerie et la rentabilité - Construire et suivre un budget, un plan de trésorerie - Analyser les coûts, marges et seuil de rentabilité - Dialoguer efficacement avec l'expert-comptable et les partenaires financiers - Adapter les contenus aux problématiques réelles des dirigeants - Proposer des outils simples et opérationnels (tableaux de bord, indicateurs) Public formé : - Chefs d'entreprise, créateurs/repreneurs - Dirigeants de TPE/PME - Indépendants et professions libérales Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Recrutement de 3 maintenanciers pour Angré, Abobo et Riviera. Missions : réparer les ordinateurs (hardware et software), intervenir sur les équipements électroniques défectueux, diagnostiquer les pannes et assurer un suivi rapide, maintenir un contact client professionnel et chaleureux.

Description du poste : ICCI Expertises recrute deux stagiaires comptables. Missions : contribuer à l’élaboration des fichiers comptables, aux formalités de déclarations fiscales et sociales, sous l’autorité du chef comptable.
Description du poste : Dans le cadre du développement d’un spectacle aquatique, l’entreprise recrute un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) pour assurer le suivi et la coordination des dossiers de sponsoring. Les missions incluent le suivi administratif des partenariats, la relance des interlocuteurs, la gestion documentaire, la coordination interne et externe, le suivi de la stratégie marketing et communication, la coordination des prestataires, la production de rapports mensuels et la gestion des relations avec autorités, médias et partenaires.

Description du poste : MONPROFCHEZMOI est un centre de formation spécialisé dans l'accompagnement et la montée en compétences des apprenants dans les métiers du tertiaire. Dans le cadre du développement de nos actions de formation, nous recrutons un(e) formateur(trice) en secrétariat comptable. Missions : - Animer des formations en secrétariat comptable auprès d'un adulte salarié - Transmettre les compétences liées à : - La gestion administrative et le secrétariat - La comptabilité courante (facturation, rapprochements bancaires, TVA, paie – selon programme) - L'utilisation des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) - Les logiciels comptables [ex : Sage, Ciel, EBP – si applicable] - Préparer et adapter les supports pédagogiques - Évaluer les acquis de l'apprenant Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Nous recrutons nos futurs talents commerciaux ! (Stagiaires)
L'Hôtel Galaxy, établissement de référence situé au cœur de la Riviera Golf, ouvre ses portes à de nouveaux talents. Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons des stagiaires commerciaux dynamiques et ambitieux.
Sous la supervision de la direction commerciale, vos missions principales seront :
Prospection : identification et approche de nouveaux clients potentiels.
Négociation : présentation de nos offres et conclusion de contrats.
Développement : fidéllisation du portefeuille client et expansion de notre visibilité.
Profil recherché : Vous avez le goût du challenge, une excellente élocution et vous souhaitez évoluer dans le secteur de l'hôtellerie de luxe.
Comment postuler ? Envoyez votre CV à : hotelgalaxy.ci@gmail.com Contact : +225 01 53 20 34 53 Lieu : Riviera Golf, non loin de l’ambassade des USA.

Description du poste : ASCENS SERVICES est une entreprise spécialisée dans les prestations de services informatiques, notamment l’intégration, le déploiement, le support de solutions logicielles et la gestion des infrastructures techniques du système d’information. Elle est une filiale du groupe AFRICA GLOBAL LOGISTICS (AGL) qui est le premier réseau de logistique intégré en Afrique et présent dans 49 pays. Notre groupe est le spécialiste du transport multimodal et propose des solutions logistiques, portuaires, maritimes et ferroviaires à l’ensemble de ses clients. Sous la conduite du responsable des opérations informatiques, vous interviendrez, suivant le périmètre auquel vous appartiendrez, sur la résolution des incidents et problèmes qui surviennent sur les applicatifs de gestion Maritime, Logistique, Portuaire et Ferroviaire. Vos principales attributions : analyser et qualifier les demandes de support des utilisateurs : requête, incident, ou problème ; résoudre et suivre les problèmes et incidents qui vous sont escaladés ; effectuer lorsque nécessaire des investigations sur les applicatifs métiers afin d’en identifier des sources de dysfonctionnement ; assurer et surveiller le bon fonctionnement des applications de votre périmètre ; assister les utilisateurs de nos clients dans la résolution des incidents et problèmes qu’ils pourraient rencontrer ; collecter et maintenir une base de connaissances sur les incidents et problèmes rencontrés ; faire un reporting de votre activité et être force de proposition sur d’éventuelles améliorations ; anticiper les dysfonctionnements qui peuvent survenir ; assister au déploiement de l’outil ITSM (Service Now) ; actualiser les systèmes de documentation. Profil : de formation supérieure Bac+4/5 en informatique, logistique, ou dans un domaine équivalent, vous justifiez de 2 à 3 années d’expérience dans le support applicatif métier ; vous avez une bonne compréhension des mécanismes logiques des applications ; une connaissance certifiée des processus informatiques. Une certification ITIL serait un atout ; vous avez des connaissances des métiers de la logistique et du transport ; vous avez une bonne maîtrise des bases de données ; vous évoluerez dans un contexte international, la maîtrise de l’anglais, écrite et orale, est indispensable ; qualités personnelles : dotée d’une bonne aisance relationnelle, vous disposez d’une faculté à analyser et à diagnostiquer avec concentration, rapidité et rigueur, les problèmes complexes auxquels vous êtes confronté(e) ; vous avez un sens de l’adaptation et une curiosité technique ; vous êtes force de proposition et disposez d’une bonne capacité d’écoute et un sens aigu du service ; créatif et autonome dans l’action, vous alliez implication et ténacité et une bonne capacité à travailler en équipe et en transverse ; votre sens de l’organisation vous permet de faire face à des situations critiques et complexes. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Médecins Sans Frontières (MSF) est une organisation médicale humanitaire internationale fondée en 1971 qui apporte une assistance médicale d’urgence aux personnes affectées par des conflits, des épidémies, des catastrophes ou l’exclusion des soins de santé. MSF WaCA, créée en 2019, est le premier siège MSF en Afrique et vise à améliorer l’accès aux soins et la réactivité des interventions humanitaires. Le/la Référent(e) Supply Chain – Outils, Systèmes & Métiers joue un rôle stratégique pour soutenir les opérations Supply Chain via la gouvernance, l’optimisation et la cohérence fonctionnelle des outils et systèmes d’information Supply Chain, en assurant l’alignement entre les processus métiers, les outils digitaux et les systèmes ERP, en contribuant à la transformation digitale, à la conduite du changement, au support fonctionnel, à la formation, à l’amélioration de la qualité des données et en participant à des projets transversaux afin d’assurer performance, qualité des données et gestion des risques au siège et en mission. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Médecins Sans Frontières (MSF) est une organisation médicale humanitaire internationale fondée en 1971 qui apporte une assistance médicale d’urgence aux populations affectées par des conflits, des épidémies, des catastrophes ou l’exclusion des soins de santé. MSF WaCA, créé en 2019, est le siège régional pour l’Afrique de l’Ouest et du Centre visant à renforcer l’accès aux soins et la réactivité des interventions humanitaires. Le/la Manager du réseau associatif est responsable de la stimulation et du renforcement de la dynamique associative, du développement des réseaux associatifs régionaux, de l’identification et de la gestion des membres, de l’organisation et de l’animation des événements associatifs, de la coordination des activités en ligne et du soutien à l’organisation de l’assemblée générale et des réunions du conseil d’administration, tout en veillant à l’engagement des membres et à l’alignement avec les objectifs de MSF WaCA. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Description du poste : Médecins Sans Frontières (MSF) est une organisation internationale médicale humanitaire qui apporte une assistance médicale d’urgence aux personnes affectées par les conflits, les épidémies, les catastrophes ou l’exclusion des soins de santé. MSF WaCA, créé en 2019, est le premier siège opérationnel de MSF en Afrique et vise à renforcer l’accès aux soins et la réactivité des interventions. Le/La Directeur(trice) Logistique & Supply est responsable de la performance et de l’efficacité des départements logistique et supply chain, du soutien aux opérations, de la planification stratégique, de la transformation de la chaîne d’approvisionnement, de l’intégration intersectorielle, de l’amélioration des pratiques techniques, de la gestion budgétaire, de la maintenance des infrastructures et du leadership des équipes, en favorisant la communication avec les autres départements et en contribuant aux efforts de durabilité et de réduction de l’empreinte carbone. Il/Elle supervise les unités de logistique opérationnelle, d’approvisionnement et des services généraux, contribue à la mise en œuvre des normes, politiques et processus, soutient les opérations sur le terrain et joue un rôle clé dans la stratégie logistique globale de MSF WaCA. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Médecins Sans Frontières (MSF) est une organisation internationale médicale humanitaire fondée en 1971 qui apporte une assistance médicale d’urgence aux personnes affectées par des conflits, des épidémies, des catastrophes ou l’exclusion des soins de santé. MSF WaCA, créé en 2019, est le siège régional de MSF pour l’Afrique de l’Ouest et du Centre. Le/la Community Engagement Manager exerce un leadership stratégique et visionnaire pour institutionnaliser les approches centrées sur les communautés dans toutes les interventions de MSF WaCA, renforcer la légitimité, l’acceptabilité et l’impact des actions humanitaires, et faire de l’engagement communautaire un pilier de l’excellence médico‑opérationnelle et de la redevabilité sociale. Ses responsabilités incluent la définition et la promotion de la vision institutionnelle de l’engagement communautaire, la coordination et l’évaluation des approches stratégiques, la représentation auprès des partenaires, la supervision des cadres et outils de mesure de la participation communautaire, l’intégration de perspectives communautaires dans les politiques et plans d’action, ainsi que le renforcement des capacités des équipes d’engagement communautaire au siège et sur le terrain. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Description du poste : Médecins Sans Frontières (MSF) est une organisation internationale médicale humanitaire qui apporte une assistance médicale d’urgence aux personnes affectées par des conflits, des épidémies, des catastrophes ou l’exclusion des soins de santé. MSF WaCA, créé en 2019, est le premier siège de MSF en Afrique et a pour mission d’assurer une plus grande couverture médicale, une meilleure réactivité et proactivité dans ses interventions. Le/la Internal Control‑Flying renforce les contrôles opérationnels et financiers sur le terrain, gère les risques pour garantir l’utilisation optimale et conforme des ressources de MSF, promeut une culture d’intégrité et d’éthique, sensibilise et accompagne les équipes terrain à l’application des procédures, effectue des contrôles réguliers, identifie des actions d’amélioration, rédige et met à jour des procédures et listes de contrôle, sensibilise le personnel sur les risques de fraude et corruption, collabore avec les coordonnateurs et assure le reporting régulier des conclusions et recommandations auprès des responsables de mission et de contrôle interne tout en se déplaçant sur les différentes missions de MSF WaCA. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postule

Description du poste : Recrutement d’un Foreur DD pour une entreprise opérant dans le secteur du forage minier. Missions : conduite et opération de la foreuse de forage carotté (Diamond Drilling), réalisation des forages selon les programmes établis, récupération et protection des carottes, surveillance des paramètres de forage (pression, rotation, débit d’eau), entretien quotidien de la machine, rédaction des rapports journaliers de forage et respect strict des consignes HSE.

Description du poste : Recrutement d’un Acheteur Senior H/F en intérim pour une entreprise opérant dans les secteurs logistique, industriel et portuaire. Missions : mettre en œuvre la stratégie achats et en assurer le suivi opérationnel ; identifier, sélectionner et activer des fournisseurs locaux ; consolider les relations fournisseurs afin de sécuriser les approvisionnements ; définir et suivre les objectifs de coûts, délais, volumes et qualité ; conduire les négociations fournisseurs (prix, délais, qualité, conditions contractuelles et de paiement) ; préparer et mettre à jour les bons de commande, contrats et accords fournisseurs ; veiller au respect des engagements contractuels et gérer les litiges courants ; suivre la performance fournisseurs ; assurer le suivi budgétaire et produire un reporting régulier ; remonter toute anomalie ou situation à risque impactant les approvisionnements.

Description du poste : Recrutement d’un(e) Traducteur / Interprète Chinois (Mandarin) pour une entreprise stratégique du secteur de l’énergie et des infrastructures industrielles. Missions : assurer l’interprétariat chinois (mandarin) ↔ français lors de réunions, échanges techniques et opérations terrain ; traduire des documents techniques, administratifs et contractuels ; faciliter la communication entre équipes locales et partenaires chinois ; accompagner les équipes sur site et lors de missions opérationnelles ; garantir la fidélité, la confidentialité et la précision des traductions.

Description du poste : Recrutement d’un(e) Stagiaire Planificateur de Maintenance pour une entreprise opérant dans le secteur du forage minier. Missions : prendre connaissance des inspections avant départ de chaque site ; centraliser les informations de maintenance dans des tableaux de suivi (non-conformités majeures et mineures) ; suivre les travaux journaliers réalisés par les mécaniciens et superviseurs ; mettre à jour les tableaux de suivi des heures et kilométrages des équipements (APAVE, HGS, vidanges, grosses composantes) ; assurer le suivi du statut et de la localisation des équipements ; participer à l’amélioration des outils de suivi et de reporting maintenance.

Description du poste : Recrutement d’un(e) Commercial(e) Terrain B2B pour une entreprise spécialisée dans la commercialisation de mobilier de bureau. Missions : prospecter et développer un portefeuille de clients B2B à Abidjan ; promouvoir et vendre une gamme de mobilier standard ; identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées ; assurer le suivi commercial, les relances et la fidélisation ; atteindre les objectifs de vente fixés.

Description du poste : Recrutement d’un Foreur RC pour une entreprise opérant dans le secteur du forage minier. Missions : conduire et manœuvrer la foreuse RC ; réaliser les forages conformément aux plans et consignes techniques ; contrôler les paramètres de forage (profondeur, pression, débit, vitesse) ; assurer la qualité et la récupération des échantillons ; effectuer l’entretien courant et signaler toute anomalie ; renseigner les rapports journaliers de forage ; appliquer strictement les règles HSE sur site.

Description du poste : Superviser et coordonner les travaux hydrauliques et d’assainissement, assurer le suivi technique et financier des chantiers, contrôler la qualité des ouvrages réalisés, veiller au respect des normes techniques, environnementales et de sécurité, produire des rapports réguliers d’avancement des travaux.

Description du poste : Assurer un appui administratif, organisationnel et relationnel de haut niveau sous l’autorité du Directeur Général. Accueil et orientation des visiteurs, gestion de l’agenda, organisation des réunions, gestion des courriers, organisation des déplacements et voyages professionnels, traduction de documents, suivi des stocks de fournitures, classement et archivage, suivi des contrats de maintenance, et exécution de toute autre tâche nécessaire au bon fonctionnement de l’entreprise.

Description du poste : Planifier, organiser et suivre l’exécution des travaux routiers ou de terrassement. Coordonner les équipes de chantier et les sous-traitants. Assurer le respect des délais, des coûts et de la qualité des travaux. Veiller à l’application des règles de sécurité et des normes techniques. Rendre compte de l’avancement des travaux à la hiérarchie.

Description du poste : IMMIGRUS, cabinet spécialisé dans l'accompagnement, le conseil et les services liés à l'immigration, aux études et aux opportunités internationales (Canada, États-Unis, Europe et autres destinations), recrute un(e) Commercial(e) Freelance / Apporteur d’affaires. Sous la supervision de l'équipe commerciale, vous aurez pour missions de promouvoir les offres et services d'IMMIGRUS, prospecter et identifier des clients potentiels, présenter les offres de manière claire et convaincante, accompagner les prospects jusqu'à la souscription, assurer le suivi commercial des prospects et clients, atteindre les objectifs commerciaux fixés et représenter l'image et les valeurs d'IMMIGRUS sur le terrain et en ligne. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Veiller à l’approvisionnement des sites et agences dans les délais impartis, assurer la liaison entre les différents sites et agences, transporter le personnel en toute sécurité. Conduire et manœuvrer les véhicules en respectant les règles de sécurité routière, assurer le transport du personnel selon planning ou demande, vérifier la conformité des marchandises, garantir la liaison logistique, contrôler le bon état des véhicules, et effectuer toutes autres tâches nécessaires au bon fonctionnement du service.

Description du poste : Installer, configurer et maintenir les équipements informatiques (ordinateurs, périphériques, réseaux de base). Assurer le support technique et l'assistance aux utilisateurs. Diagnostiquer et résoudre les pannes matérielles et logicielles. Participer à la mise à niveau et à la sécurisation des systèmes informatiques. Rédiger des rapports techniques d'intervention. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Gestion générale des services de la Direction Technique : planification, organisation, direction et contrôle des études et travaux, réalisation des plans et schémas, détermination des appareils et quantitatifs, réponse aux appels d’offres, coordination des travaux sur site, suivi des délais et plannings, prévisions budgétaires, contrôle et approvisionnement des chantiers, suivi qualité, reporting hebdomadaire, respect des règles de sécurité, conduite des réunions techniques.
Trouver un emploi en Côte d'Ivoire, notamment à Abidjan, est un exercice qui nécessite de bonnes stratégies pour connaître le succès. La capitale économique, Abidjan, concentre une grande partie des offres d'emploi disponibles dans le pays. Nous vous proposons ici des conseils pratiques pour maximiser vos chances de réussite dans votre recherche d'emploi.
Vous pouvez utiliser le moteur de recherche des offres d'emploi. Il vous permettra de filtrer au mieux les propositions qui correspondent à vos attentes. Vous pouvez sélectionner :
Après avoir effectué votre sélection, vous pouvez consulter les annonces d'emploi, et postuler, directement depuis la messagerie interne du site. Un des atouts majeurs de Go Africa Online, c'est que lorsque vous écrivez à une entreprise, elle peut consulter votre profil de membre. Il est totalement gratuit, et vous permet de vous présenter de manière exhaustive : présentation, expériences, formations, langues parlées, CV téléchargeable, portfolio de réalisations...
Mais vous le savez, Go Africa Online est également un réseau social professionnel en ligne. Vous pouvez l'utiliser pour suivre des entreprises qui vous intéressent, intéragir avec leur posts... Et vous pouvez également poster vous mêmes des sujets qui vous passionnent, et ainsi montrer tout votre dynamisme. Cela vous permettra d'élargir votre réseau professionnel, de vous bâtir un personnal branding solide, et d'avoir un profil attrayant pour les recruteurs qui préfèreront un candidat qui prouve son dynamisme, qu'un autre qui n'aurait aucune publication ni présence sur internet.
Le processus de recrutement des entreprises Ivoiriennes est généralement structuré. Elles recherchent des candidats capables de fournir un CV bien rédigé et une lettre de motivation personnalisée. Un CV doit mettre en avant l'expérience pertinente et les compétences clés, tandis que la lettre de motivation doit montrer un réel intérêt pour l'entreprise et le poste.
Vous pouvez trouver des exemples de lettres de motivation bien rédigées directement sur internet. Vous pouvez également utiliser des outils d'Intelligence artificielle pour vous aider à avoir une base rédactionnelle correcte. Ceci étant dit, nous vous conseillons vivement de mettre votre touche personnelle dans votre lettre, et d'avoir un CV qui vous ressemble. Les recruteurs reçoivent des centaines de demandes d'emploi, et ils seront plus attirés par une lettre de motivation singulière que par un texte "sans âme"...
Après l'envoi du CV, l'étape suivante est l'entretien d'embauche. Pour réussir un entretien à Abidjan, il est important de bien se préparer : connaître l'entreprise, comprendre ses attentes et être prêt à discuter de son parcours et de ses compétences. Démarquez-vous des autres candidats en faisant des recherches sur l'entreprise que vous allez rencontrer :
Lors de votre entretien d'embauche, votre recruteur sera agréablement surpris si il sent que vous vous êtes véritablement intéressé à l'entreprise que vous souhaitez intégrer.
Réseautage : Le réseautage est essentiel de par le monde en milieu professionnel. La Côte d'Ivoire et son poumon économique Abidjan n'échappent pas à la règle. Participer à des événements professionnels peut vous aider à découvrir des postes non publiés. Et avoir un proil bien renseigné sur Go Africa Online : il se référencera sur Google et permettra aux recruteurs de trouver de l'information professionnelle sur vous lorsqu'ils la chercheront.
Mise à jour régulière du CV : Assurez-vous que votre CV est toujours à jour, reflétant vos compétences et expériences les plus récentes. Personnalisez-le pour chaque session de candidature.
Préparation aux entretiens : Faites des recherches approfondies sur l'entreprise avant l'entretien et pratiquez vos réponses pour gagner en confiance.
Utilisation des réseaux sociaux professionnels : Un profil Go Africa Online à jour est crucial pour entrer en contact avec des recruteurs et responsables RH.
Le marché du travail en Côte d'Ivoire évolue rapidement. Abidjan voit un essor des startups, en particulier dans les secteurs technologiques, offrant des opportunités aux jeunes talents. De plus, les multinationales s'implantent de plus en plus dans la région, augmentant la demande de professionnels qualifiés dans des domaines variés, tels que la logistique et la gestion de projet.


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