Petites annonces d'emploi

Description du poste : L’Assistant(e) Commercial(e) accompagne le Directeur Général dans la gestion administrative et commerciale de l’entreprise. Il/elle contribue également au développement commercial et au suivi des équipes.

Responsabilités

* Préparer les factures proforma, contrats et documents officiels nécessaires à la signature des contrats.
* Assurer le suivi et la gestion du personnel commercial et technique.
* Rédiger les rapports d’activités.
* Participer aux activités commerciales et à la prospection.
* Assurer toute autre mission confiée par le Directeur Général.

Profil recherché

* BAC+3/5 en Gestion Commerciale, Administration ou domaine équivalent.
* Minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire.
* Une expérience en vente itinérante ou en prospection B2B/B2C est fortement appréciée.
* Orientation résultats et capacité à atteindre des objectifs commerciaux.
* Maîtrise indispensable de l’anglais.
* Bonne aisance relationnelle et écoute active.
* Maîtrise du Pack Office et des outils CRM.
* Discrétion, autonomie, dynamisme, organisation, résistance au stress et ténacité.

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Description du poste : Le/la Stagiaire Commercial(e) Digital(e) participe à la promotion et à la commercialisation des services de l’entreprise à travers les différents canaux et plateformes numériques.

Missions principales

* Identifier et contacter des prospects qualifiés via LinkedIn, Facebook et autres canaux digitaux.
* Répondre aux demandes d’informations et assurer le suivi des prospects issus du site internet et des réseaux sociaux.
* Participer à la mise en place de campagnes de prospection digitale.
* Adapter les argumentaires et pitchs commerciaux aux opportunités identifiées.
* Présenter les offres, négocier avec les prospects et contribuer à la conclusion des ventes.
* Suivre les indicateurs de performance : contacts, taux de conversion et ventes réalisées.
* Produire régulièrement des reportings sur les résultats commerciaux.

Profil recherché

* BAC+2 minimum en Commerce, Marketing Digital, Communication d’Entreprise ou domaine équivalent.
* Bonne maîtrise de LinkedIn, Facebook et des outils numériques.
* Aisance avec les outils bureautiques et les environnements web.
* Excellent relationnel et force de persuasion.
* Autonomie, organisation et réactivité.

Dossier de candidature

* CV à jour.
* Lettre de motivation.

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Description du poste : Le/la Commercial(e) est chargé(e) de développer les ventes d’équipements médicaux à travers la prospection, la négociation commerciale et le suivi de la clientèle.

Responsabilités

* Identifier et prospecter de nouveaux clients sur le terrain, par téléphone ou par d’autres moyens.
* Présenter les produits et services de l’entreprise et analyser les besoins des prospects.
* Proposer des solutions adaptées aux besoins des clients.
* Mener les négociations commerciales et contractuelles jusqu’à la signature des contrats.
* Assurer le suivi des commandes et maintenir une relation durable avec les clients.
* Veiller à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle.
* Rédiger les comptes rendus de visites et assurer le reporting commercial.
* Suivre les indicateurs de performance et transmettre les informations sur le marché, la concurrence et les tendances.

Profil recherché

* BAC+3/5 en Commerce, Gestion Commerciale ou domaine équivalent.
* Minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire.
* Une expérience en vente itinérante ou en prospection B2B/B2C est fortement appréciée.
* Orientation résultats et capacité à atteindre des objectifs commerciaux.
* Bonne aisance relationnelle et écoute active.
* Maîtrise du Pack Office et des outils CRM.
* Autonomie, dynamisme, organisation, ténacité et résistance au stress.

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Description du poste : Le/la Technicien(ne) de Maintenance assure la maintenance préventive et corrective des machines et équipements industriels afin de garantir la continuité et la performance de la production.

Responsabilités

* Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires.
* Intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement afin de limiter les arrêts de production.
* Remplacer les pièces défectueuses et tester les équipements après intervention.
* Assurer la maintenance préventive et corrective des installations.
* Identifier et corriger les dérives sur les lignes de production.
* Participer à l’installation, la modification et la mise en service de nouveaux équipements.
* Améliorer la fiabilité et les performances des machines.
* Assurer le suivi des équipements et renseigner les historiques de maintenance.
* Gérer les pièces de rechange et mettre à jour les données techniques.
* Participer à la mise au point industrielle des procédés.
* Respecter les normes de sécurité, d’hygiène et de qualité.

Profil recherché

* Formation : BTS Électromécanique, BTS Maintenance des Systèmes, BTS Conception et Réalisation de Systèmes Automatiques, DUT Génie Industriel et Maintenance, DUT Génie Électrique et Informatique Industrielle ou équivalent.
* Expérience : 3 ans minimum à un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel.
* Bonnes connaissances en automatismes, mécanique, hydraulique, pneumatique et électricité industrielle.
* Maîtrise de l’informatique industrielle et des outils bureautiques.
* Capacité à diagnostiquer méthodiquement les anomalies et à résoudre les problèmes techniques.

Qualités recherchées

* Esprit d’analyse et de synthèse.
* Rigueur et organisation.
* Autonomie et disponibilité.
* Réactivité et résistance à la pression.
* Autorité naturelle et sens des responsabilités.
* Bonnes capacités de communication et esprit d’équipe.

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Description du poste : Une entreprise de transport recherche des chauffeurs de taxi ou VTC pour assurer la conduite de ses véhicules de transport en commun.

Profil recherché

* Être titulaire d’un permis de conduire valide.
* Justifier d’au moins 2 ans d’expérience en tant que chauffeur.
* Avoir une bonne connaissance de la conduite et du respect du code de la route.
* Être sérieux, ponctuel, responsable et respectueux des clients.

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Description du poste : Un particulier recrute un coiffeur expérimenté pour rejoindre un salon de coiffure et assurer les prestations de coiffure ainsi que les soins capillaires auprès des clients.

Missions principales :

* Réaliser les coupes, coiffures et coiffages selon les attentes des clients.
* Effectuer les soins capillaires : shampoing, traitements, défrisage, tressage, etc.
* Conseiller les clients sur l’entretien de leurs cheveux et les produits adaptés.
* Maintenir le poste de travail et le matériel propres et en bon état.

Profil recherché :

* Minimum 1 an d’expérience en coiffure.
* Bonne maîtrise des techniques de coupe, coiffage et soins capillaires.
* Bon relationnel et sens de l’accueil client.
* Ponctualité, sérieux et rigueur.

Conditions :

* Lieu : Cocody Riviera Triangle Y4, Abidjan
* Horaires : 9h à 20h30
* Jours de travail : 6 jours sur 7
* Salaire : 80 000 FCFA par mois

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Description du poste : Une entreprise recherche un chauffeur expérimenté pour assurer le transport et la mise en place des agents de sécurité sur différents sites à Abidjan.

Mission principale :

* Transporter et déposer les agents de sécurité sur leurs différents lieux d’affectation.
* Respecter les plannings, itinéraires et consignes de l’entreprise.
* Assurer une conduite responsable et sécurisée du véhicule.

Profil recherché :

* Expérience confirmée en conduite de Canter.
* Permis de conduire adapté.
* Bonne maîtrise du véhicule.
* Excellente connaissance de la ville d’Abidjan.
* Ponctualité, sérieux et sens des responsabilités.

Dossier à fournir :
Le dossier complet doit être déposé dans une chemise à rabat et comprendre :

* CV
* Lettre de motivation
* Photocopie de la CNI
* Photocopie de l’extrait de naissance
* Carte CMU
* Casier judiciaire

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Description du poste : Un particulier recherche une cuisinière professionnelle pour assurer la préparation des repas et l’entretien de la cuisine au sein d’un domicile privé.

Missions principales :

* Préparer des plats chauds et froids issus des cuisines africaine, européenne et asiatique.
* Préparer les entrées, desserts et pâtisseries : pains, croissants, gâteaux, etc.
* Maintenir la cuisine propre, organisée et respecter les règles d’hygiène.

Profil recherché :

* Expérience confirmée en cuisine ou en restauration.
* Bonne maîtrise des cuisines africaine, européenne et asiatique.
* Compétences en pâtisserie.
* Rigueur, hygiène et sens de l’organisation.

Conditions :

* Lieu : Riviera 4, Abidjan
* Rémunération : 130 000 à 150 000 FCFA par mois
* Logement : obligation de dormir sur place
* Descente : possibilité de rentrer chez soi tous les 15 jours

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Description du poste : Entreprise spécialisée dans l’immobilier et le transport, située à la 7ème Tranche, recherche un(e) Assistant(e) Logistique pour assurer le suivi des chauffeurs, des véhicules et de certaines activités administratives.

Missions principales :

* Participer au recrutement des chauffeurs et assurer leur suivi.
* Réceptionner et traiter les demandes quotidiennes des chauffeurs.
* Assurer le suivi des démarches administratives.
* Superviser les réparations et interventions des mécaniciens.
* Tenir à jour les informations et coordonnées des chauffeurs.
* Effectuer les courses liées aux activités de l’entreprise.
* Veiller à la mise à jour des documents administratifs des véhicules.
* Assurer le suivi de l’entretien et de la maintenance des véhicules.
* Suivre les réparations immobilières.
* Effectuer les relances concernant le paiement des loyers.

Conditions :

* Lieu : 7ème Tranche, Abidjan
* Contrat : CDD de 3 mois renouvelable
* Période d’essai : 1 mois
* Rémunération : 75 000 FCFA net par mois

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Description du poste : Missions principales

Caissière

* Effectuer les opérations de caisse.
* Émettre les factures et reçus.
* Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme.

Barmaid

* Préparer et servir les boissons aux clients.
* Préparer différents cocktails.
* Assurer la propreté et la bonne tenue du bar.

Profil recherché

Caissière

* Minimum 1 an d’expérience dans un poste similaire.
* Être âgée de 25 ans maximum.
* Être sérieuse, rigoureuse et professionnelle.

Barmaid

* Minimum 1 an d’expérience dans un poste similaire.
* Bonne connaissance des cocktails et des boissons.
* Avoir une présentation soignée.
* Être dynamique et professionnelle.

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Description du poste : Le/la Technicien(ne) est chargé(e) de l’installation, de la mise en service, de la maintenance et du dépannage des équipements médicaux. Il/elle participe également à la commercialisation de ces équipements.

Responsabilités

* Effectuer les contrôles réguliers, le graissage, les réglages et le remplacement des pièces usées.
* Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires.
* Installer, raccorder, tester et mettre en service les nouveaux équipements médicaux.
* Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements.
* Veiller au bon fonctionnement et à la performance des installations.
* Respecter strictement les normes de sécurité, d’hygiène et de qualité (QHSE).
* Présenter et vendre les équipements médicaux.
* Conseiller les clients et contribuer au développement commercial.

Profil recherché

* BAC+3/5 en Génie Biomédical, Électromécanique, Électrotechnique, Électricité, Électronique, Énergétique ou domaine équivalent.
* Minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire.
* Bonne connaissance des techniques commerciales.
* Polyvalence et réactivité.
* Esprit d’analyse et capacité à diagnostiquer les problèmes techniques.
* Autonomie et sens des responsabilités.
* Bon esprit d’équipe.

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Description du poste : Une entreprise recherche un Chauffeur-Livreur chargé d’assurer le transport et la livraison des marchandises auprès des clients, tout en garantissant leur sécurité et le respect des délais.

Missions principales :

* Vérifier l’état des marchandises avant et pendant les livraisons.
* Charger et décharger les marchandises.
* Veiller à la sécurité des produits transportés.
* Effectuer les livraisons selon les itinéraires et plannings définis.
* Assurer un bon accueil des clients et recueillir leur signature si nécessaire.
* Respecter les règles de circulation et de sécurité routière.
* Vérifier régulièrement l’état du véhicule : huile, pneus, propreté, etc.
* Gérer les paiements et remettre les factures lorsque nécessaire.

Conditions de travail :

* Ponctualité et respect strict des horaires.
* Travail en journée avec des horaires pouvant être flexibles selon les livraisons.
* Déplacements fréquents en fonction des commandes.
* Travail en interne et en extérieur, avec possibilité de travailler sous pression pour respecter les délais.

Compétences requises :

* Bonne connaissance des itinéraires et de la zone géographique.
* Sens de l’organisation et rigueur.
* Capacité à manipuler des équipements fragiles ou encombrants.
* Bon relationnel et sens du service client.
* Connaissances de base en informatique, un atout.

Profil et exigences :

* Permis de conduire toutes catégories.
* Expérience en livraison ou en logistique souhaitée.
* Bonne condition physique pour le port de charges.
* Ponctualité, sérieux, rapidité et efficacité.

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Description du poste : Dans le cadre de l’actualisation de ses manuels de procédures, le Conseil du Café-Cacao recrute un(e) Expert(e) Juridique/Institutionnel(le). Sa mission consiste à garantir la conformité juridique et réglementaire des procédures, tout en contribuant à l’amélioration de la gouvernance, à la sécurisation des opérations et à la maîtrise des risques.

Missions principales :

* Analyser le cadre légal et réglementaire applicable au Conseil du Café-Cacao et à ses activités.
* Veiller à la conformité des manuels de procédures avec les textes réglementaires et institutionnels en vigueur.
* Sécuriser juridiquement les processus, circuits et référentiels proposés.
* Participer à la rédaction des manuels, notamment sur les bases légales, réglementaires et la répartition des responsabilités.
* Participer aux ateliers de restitution, de validation et de formation liés aux manuels.
* Contribuer à la rédaction des rapports de démarrage, de diagnostic et de la note de synthèse exécutive pour les aspects juridiques et institutionnels.

Profil recherché :

* Bac+5 en Droit public, Droit des affaires, Droit administratif, Droit commercial ou domaine équivalent.
* Minimum 8 ans d’expérience professionnelle.
* Au moins 5 ans d’expérience dans l’analyse réglementaire, la sécurisation juridique des procédures, l’élaboration de référentiels normatifs ou l’accompagnement de structures publiques/parapubliques.
* Avoir réalisé au moins 3 missions similaires.
* Une expérience dans le secteur public, parapublic ou dans une structure de régulation est un atout.
* Une bonne connaissance du secteur agricole, particulièrement de la filière café-cacao en Côte d’Ivoire, constitue un avantage.

Compétences recherchées :

* Excellente maîtrise de l’analyse juridique et réglementaire.
* Capacité à sécuriser et formaliser des procédures.
* Bonne compréhension des environnements institutionnels et réglementaires.
* Esprit d’analyse, rigueur et capacité de synthèse.

Dossier de candidature :

* Lettre de motivation.
* CV détaillé et actualisé avec les références de missions similaires : client, période, nature de la mission et contact de référence.
* Copies des diplômes et attestations pertinentes.

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Description du poste : KERABY recherche une Vendeuse Conseillère chargée d’accueillir, conseiller et accompagner les clients tout au long de leur parcours d’achat, tout en contribuant à l’atteinte des objectifs commerciaux de l’entreprise.

Missions principales :

* Accueillir, écouter et orienter les clients selon leurs besoins.
* Présenter les produits, conseiller les clients et conclure les ventes.
* Prospecter de nouveaux clients via WhatsApp et les réseaux sociaux.
* Répondre aux demandes en ligne et assurer le suivi des prospects jusqu’à la vente.
* Veiller à la présentation, au rangement et à la bonne tenue de la boutique.
* Participer au rangement, au suivi et au contrôle des stocks.
* Assurer le suivi après-vente et veiller à la satisfaction des clients.

Compétences et qualités recherchées :

* Sens de l’accueil, de l’écoute et du service.
* Excellente présentation et bonne communication.
* Organisation, dynamisme et réactivité.
* Esprit d’équipe.
* Honnêteté et discrétion.
* Capacité à travailler sous pression et à atteindre des objectifs commerciaux.

Profil recherché :

* Niveau Bac à Bac+2 en Commerce, Vente ou domaine équivalent.
* Une expérience en vente est souhaitée.
* Très bonne maîtrise du français.
* La maîtrise de l’anglais constitue un atout.

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Description du poste : Une entreprise recherche un(e) professionnel(le) chargé(e) d’assurer la livraison, le montage et l’installation de cuisines, salles de bain, dressings, rangements et appareils électroménagers chez les clients.

Missions principales :

* Lire et interpréter les cahiers des charges, plans techniques, schémas et notices.
* Conduire le véhicule et livrer les produits sur les sites concernés.
* Préparer les installations en respectant les règles de sécurité et l’environnement de travail.
* Analyser les supports de pose et effectuer les prises de mesures nécessaires.
* Réaliser ou vérifier les branchements électriques, travaux de plomberie et raccordements d’eau.
* Monter, démonter et installer les éléments d’ameublement selon les supports.
* Contrôler les marchandises reçues sur les plans qualitatif, quantitatif et administratif.
* Gérer les produits défectueux et assurer leur stockage en entrepôt.

Profil recherché :

* Rigueur et sens de l’organisation.
* Bon sens du service et du contact client.
* Bonne capacité de communication avec les clients et les équipes.
* Capacité à travailler avec soin et à respecter les consignes de sécurité.
* Enthousiasme, dynamisme et bonne humeur.

Compétences techniques :

* Maîtrise du montage et de l’installation de meubles.
* Notions en électricité et plomberie.
* Capacité à lire des plans, schémas et notices techniques.
* Aptitude à prendre des mesures et à analyser les supports de pose.

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Description du poste : Le Conseil du Café-Cacao recrute un(e) Expert(e) Sectoriel(le) Senior pour contribuer à l’actualisation de ses manuels de procédures, notamment ceux relatifs à la commercialisation agricole intérieure et extérieure. La mission vise à améliorer la gouvernance, la fluidité des processus, la sécurisation des opérations et la maîtrise des risques dans le secteur café-cacao.

Missions principales :

* Analyser et diagnostiquer les dispositifs actuels de commercialisation intérieure et extérieure.
* Évaluer l’adéquation entre les procédures existantes et l’organisation opérationnelle.
* Contribuer à la rédaction du Manuel d’opérationnalisation de la Commercialisation Intérieure et Extérieure.
* Élaborer la cartographie des processus, procédures, circuits de flux et points de contrôle.
* Proposer des processus de commercialisation conformes à la réglementation et aux bonnes pratiques du secteur.
* Participer aux ateliers de restitution, de validation et de formation sur les nouveaux manuels.
* Contribuer à la préparation des rapports de démarrage, diagnostic et synthèse exécutive pour les aspects liés à la commercialisation agricole.

Profil recherché :

* Bac+5 en économie agricole, agronomie, agroéconomie, commerce international, gestion des filières agricoles ou domaine équivalent.
* Minimum 8 ans d’expérience professionnelle dans le secteur agricole.
* Au moins 5 ans d’expérience dans la commercialisation des produits agricoles, la régulation des filières, l’organisation des marchés agricoles ou la gestion des chaînes de valeur.
* Avoir réalisé au moins 3 missions similaires.
* Une expérience dans la filière café-cacao en Côte d’Ivoire constitue un avantage important.

Dossier de candidature :

* Lettre de motivation.
* CV détaillé et actualisé, précisant les références des missions similaires.
* Copies des diplômes et attestations pertinentes.
* Les références doivent notamment préciser le client, la période, la nature de la mission et un contact de référence.

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Description du poste : Sous la supervision de la Coordination des Programmes, le/la Référent(e) apportera un appui technique aux projets éducatifs et communautaires d’Arbre de Vie. Il/elle contribuera à promouvoir l’éducation inclusive, le bien-être psychosocial, la santé mentale et la protection des enfants, particulièrement ceux en situation de handicap ou de vulnérabilité.

Missions principales :

* Développer la stratégie en matière d’éducation inclusive et de soutien psychosocial.
* Intégrer le bien-être psychosocial dans les programmes éducatifs.
* Veiller à la prise en compte des besoins des enfants vulnérables et en situation de handicap.
* Participer à la conception de nouveaux projets et propositions destinées aux bailleurs.
* Accompagner les équipes terrain dans la mise en œuvre des activités éducatives et psychosociales.
* Élaborer des outils pédagogiques, guides et supports techniques.
* Veiller à la qualité des activités psychosociales et au développement d’espaces d’apprentissage protecteurs.
* Former les enseignants, éducateurs, animateurs communautaires et travailleurs sociaux.
* Développer des formations sur l’éducation inclusive, les premiers secours psychologiques, la gestion du stress et les mécanismes de protection.
* Documenter les bonnes pratiques et contribuer aux études et évaluations.
* Développer des approches favorisant la résilience des enfants et des familles.
* Participer aux groupes de travail sur l’Éducation, la Protection de l’Enfance et la Santé Mentale.
* Représenter l’organisation auprès des partenaires techniques et financiers.
* Développer des partenariats avec les structures spécialisées, établissements scolaires, centres de santé et organisations de protection.

Profil recherché :

* Master (Bac+5) en Psychologie, Psychopédagogie, Sciences de l’éducation, Éducation spécialisée, Travail social, Santé publique ou domaine pertinent.
* Minimum 5 ans d’expérience dans l’éducation, la protection de l’enfance ou le soutien psychosocial.
* Expérience dans des programmes destinés aux enfants vulnérables.
* Expérience en formation d’adultes et renforcement des capacités.
* Bonne connaissance de l’éducation inclusive, de la santé mentale et du soutien psychosocial (SMSPS/MHPSS).
* Connaissance des mécanismes de protection de l’enfance.
* Compétences en élaboration d’outils pédagogiques, gestion de projet et suivi-évaluation.
* Français courant.

Qualités recherchées :

* Leadership et capacité de coordination.
* Excellent relationnel et sens de l’écoute.
* Esprit d’analyse et de synthèse.
* Autonomie et force de proposition.
* Sensibilité aux questions de protection et d’inclusion.
* Capacité à travailler dans des environnements multiculturels.

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Description du poste : Dans le cadre du développement de ses activités de formation et d’accompagnement des entreprises, CIC FINANCE, cabinet spécialisé dans la recherche de financement et la formation bancaire, recrute un(e) Analyste Financier Junior.

Missions principales :
Sous la supervision du Responsable Financier, le/la titulaire du poste sera chargé(e) de :

* Participer à la rédaction de business plans ;
* Rechercher et soumettre des demandes de subventions pour les clients ;
* Participer à la structuration des dossiers de financement ;
* Contribuer à la coordination des programmes de formation financière sur le marché anglophone.

Profil recherché :

* Bac+3 à Bac+5 en Finance, Comptabilité, Contrôle de gestion, Économie, Gestion ou domaine similaire ;
* Une formation complémentaire en analyse financière ou finance d’entreprise est un atout ;
* Première expérience ou stage significatif en finance, contrôle de gestion, audit ou analyse financière, notamment en fonds d’investissement, cabinet de conseil financier ou banque d’investissement.

Compétences :

* Bonne maîtrise de l’analyse financière et de la rédaction de business plans ;
* Bonne compréhension du bilan, compte de résultat et tableau des flux de trésorerie ;
* Très bonne maîtrise d’Excel : formules, tableaux croisés dynamiques, recherche et analyse de données ;
* Capacité à manipuler, contrôler et interpréter des données chiffrées ;
* La connaissance de Power BI, d’un ERP ou d’un outil de reporting constitue un atout.

Langues :

* Français courant, à l’écrit comme à l’oral ;
* Anglais professionnel, à l’écrit comme à l’oral ;
* Capacité à communiquer avec des interlocuteurs anglophones et à rédiger des documents financiers en anglais.

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Description du poste : Nous recherchons un(e) Commercial(e) Motorisé(e) pour développer et gérer un portefeuille de clients et de prospects, notamment auprès des revendeurs et des professionnels.

Missions principales :

* Gérer et développer un réseau de clients et de prospects ;
* Prospecter et fidéliser les revendeurs et clients professionnels ;
* Assurer le suivi commercial du portefeuille clients ;
* Réaliser les déplacements nécessaires dans le cadre des activités commerciales.

Profil recherché :

* Être âgé(e) de 25 à 35 ans ;
* Justifier d’une expérience réussie dans la vente aux revendeurs et aux professionnels ;
* Être titulaire du permis de conduire catégorie A ;
* Savoir conduire une moto et être à l’aise avec les déplacements à moto ;
* Résider à Yopougon.

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Description du poste : Dans le cadre de la création d’une future clinique de référence, nous recherchons un(e) Expert(e) Senior indépendant(e) pour piloter l’acquisition, l’intégration et la mise en service des équipements biomédicaux lourds, notamment en imagerie médicale et cardiologie interventionnelle.

Missions principales :

* Analyser et évaluer les offres d’équipements biomédicaux et formuler des recommandations techniques ;
* Participer aux négociations techniques et commerciales avec les fournisseurs et constructeurs internationaux ;
* Piloter le cycle complet d’acquisition : sélection des fournisseurs, contractualisation, pré-installation, installation, recette et mise en service ;
* Coordonner les interfaces entre les équipements et les infrastructures du bâtiment : électricité, climatisation/CVC, réseaux, génie civil, implantation, manutention, blindage et radioprotection ;
* Collaborer avec les équipes médicales afin de traduire leurs besoins en exigences techniques ;
* Veiller au respect des normes et exigences de radioprotection ;
* Intégrer les contraintes du marché ivoirien : maintenance, SAV, disponibilité des pièces et consommables, importation et capacités techniques locales.

Profil recherché :

* Bac+5 ou équivalent en ingénierie biomédicale, ingénierie hospitalière ou domaine technique similaire ;
* Minimum 10 ans d’expérience dans les équipements biomédicaux et les plateaux techniques hospitaliers ;
* Solide expertise des équipements lourds d’imagerie médicale et de cardiologie interventionnelle : cath lab, scanner, échographie ;
* Expérience avérée dans la création, l’extension ou la modernisation de plateaux techniques hospitaliers ;
* Bonne maîtrise des contraintes d’infrastructure, notamment génie civil, fluides, électricité et radioprotection ;
* Indépendance totale vis-à-vis des constructeurs et distributeurs susceptibles de soumissionner au projet.

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Description du poste : Le/la Technicien(ne) de Maintenance assure l’entretien, la réparation et le bon fonctionnement des machines et équipements de production. Il/elle intervient également dans la prévention des pannes et l’amélioration des performances des équipements.

Missions principales :

* Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective des machines ;
* Effectuer les visites journalières, hebdomadaires et les révisions annuelles ;
* Exécuter les bons de travail émis par la production et renseigner les comptes rendus d’intervention ;
* Identifier et signaler les dysfonctionnements constatés sur le terrain ;
* Participer, sous la supervision du Chef Maintenance, aux travaux d’amélioration des équipements ;
* Assurer l’entretien spécifique de certaines machines ;
* Tenir à jour les fiches techniques des équipements ;
* Produire les rapports d’activités journaliers et mensuels ;
* Anticiper et transmettre les besoins en pièces de rechange au Chef Maintenance.

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Description du poste : Le/la Commercial(e) sera chargé(e) de développer le portefeuille clients de l’entreprise et de promouvoir ses produits, notamment le marbre, le granit, le quartz, les pierres naturelles et autres matériaux de construction. Il/elle contribuera à l’augmentation du chiffre d’affaires et à la fidélisation de la clientèle.

Missions principales :

* Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels et particuliers.
* Prospecter les entreprises de construction, architectes, décorateurs, promoteurs immobiliers, marbriers, entrepreneurs et particuliers.
* Présenter et commercialiser les produits et matériaux de l’entreprise.
* Conseiller les clients dans le choix des matériaux selon leurs besoins, budgets et projets.
* Élaborer les offres commerciales, négocier les prix et suivre les commandes.
* Effectuer des visites commerciales et assurer le suivi régulier des clients.
* Participer à l’atteinte des objectifs commerciaux et au développement du chiffre d’affaires.
* Assurer une veille sur les prix, produits et tendances du marché.
* Préparer des reportings réguliers sur les activités commerciales.

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Description du poste : Sous la responsabilité de la Direction, l’Agent Commercial aura pour mission de développer le portefeuille clients, promouvoir les produits et services de l’entreprise et contribuer à l’atteinte des objectifs commerciaux.

Missions principales :

* Prospecter de nouveaux clients et fidéliser le portefeuille existant.
* Présenter et promouvoir les produits et services de l’entreprise.
* Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées.
* Négocier et conclure les ventes selon les objectifs fixés.
* Assurer le suivi des activités commerciales et produire des rapports réguliers.

Profil recherché :

* BTS en Gestion Commerciale ou diplôme en Vente, Marketing, Gestion ou domaine similaire.
* Une première expérience en vente ou prospection commerciale serait un atout.
* Excellent sens de la communication et du contact.
* Dynamisme, autonomie, organisation et persévérance.
* Goût du challenge et orientation vers les résultats.
* Bonne présentation et attitude professionnelle.
* Maîtrise des outils informatiques.

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Description du poste : Le cabinet Eburka Conseils recrute une Auxiliaire Caissière chargée d’assurer la gestion quotidienne de la caisse, l’accueil des clients et le suivi des opérations d’encaissement, tout en garantissant la fiabilité et la propreté du poste de travail.

Missions principales :

* Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme.
* Assurer l’ouverture et la fermeture de la caisse.
* Vérifier le fonds de caisse au début et à la fin du service.
* Compter et contrôler les recettes journalières.
* Signaler tout écart de caisse à la hiérarchie.
* Effectuer les remises de recettes au responsable ou en banque.
* Maintenir le poste de caisse propre et bien organisé.
* Gérer le réapprovisionnement des fournitures : tickets, sacs, monnaie, etc.
* Participer aux inventaires.
* Apporter un soutien aux autres rayons ou postes en cas de besoin, notamment pour la mise en rayon et l’étiquetage.

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Description du poste : Le cabinet Eburka Conseils recrute un Homme de Maison chargé d’assurer l’entretien quotidien du domicile et la gestion du linge, afin de maintenir un environnement propre, ordonné et agréable.

Missions principales :

Entretien et nettoyage de la maison :

* Assurer le nettoyage quotidien des différentes pièces.
* Balayer, aspirer, laver et dépoussiérer les sols.
* Nettoyer les sanitaires, salles de bains et cuisines.
* Entretenir les vitres, portes, meubles et différentes surfaces.
* Veiller à la propreté générale de la maison.
* Vider les poubelles et effectuer le tri des déchets.
* Signaler tout problème ou dysfonctionnement constaté dans la maison.

Entretien du linge :

* Collecter, trier et laver le linge.
* Étendre et sécher les vêtements.
* Repasser et plier le linge.

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Description du poste : Sous la supervision du Chef d’Atelier, le/la Mécanicien(ne) sera chargé(e) d’assurer le diagnostic, l’entretien et la réparation des engins roulants, avec une expertise particulière sur les boîtes de vitesses.

Missions principales :

* Diagnostiquer les pannes des engins roulants, notamment celles liées aux boîtes de vitesses.
* Effectuer les travaux d’entretien, de réparation et de remplacement des pièces usées.
* Identifier les besoins en pièces de rechange nécessaires aux interventions.
* Participer aux essais routiers après les réparations.
* Nettoyer et ranger le poste de travail ainsi que les outils après chaque intervention.
* Respecter les procédures et règles de sécurité.

Profil recherché :

* Formation BT/BTS en Mécanique Automobile, Électromécanique ou Mécatronique.
* Minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire.
* Bonne maîtrise des processus et règles de sécurité.
* Organisation, rigueur, disponibilité et autonomie.
* Bon sens du relationnel et de la communication.
* Une bonne maîtrise de la réfection des moteurs et boîtes de vitesses serait un atout.
* La capacité à conduire des véhicules légers et lourds constitue également un avantage.

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Description du poste : Dans le cadre du FODESE Sectoriel – BTP, organisé les 17, 18 et 19 septembre 2026 au Parc des Expositions d’Abidjan, des bénévoles dynamiques et motivés sont recherchés pour contribuer à l’accueil des participants et au bon déroulement de l’événement.

Missions principales :

* Accueillir, informer et orienter les participants sur le site.
* Accompagner les candidats vers les espaces de recrutement et les entreprises.
* Faciliter la circulation et l’orientation des participants.
* Participer à l’organisation des ateliers, rencontres et activités professionnelles.
* Apporter un soutien aux équipes dans les différentes tâches liées à l’événement.
* Répondre aux premières demandes d’information.
* Faciliter les échanges entre candidats, recruteurs et équipes du forum.
* Contribuer à offrir une expérience positive aux participants.

Profil recherché :

* Étudiant(e), jeune diplômé(e) ou professionnel(le) souhaitant acquérir une expérience en organisation événementielle.
* Dynamisme, motivation et esprit d’équipe.
* Bon relationnel, sens de l’accueil et de la communication.
* Ponctualité, sérieux, organisation et sens des responsabilités.
* Bonne capacité d’écoute et réactivité.
* Disponibilité obligatoire les 17, 18 et 19 septembre 2026.
* Une première expérience en accueil, événementiel, orientation ou relation avec le public serait un atout.
* Capacité à travailler dans un environnement dynamique.

À savoir :
Il s’agit d’une mission de bénévolat non rémunérée. Cette expérience permettra de développer ses compétences, de découvrir l’organisation d’un événement professionnel et de rencontrer des recruteurs, chefs d’entreprise et professionnels du secteur BTP.

Lieu : Parc des Expositions d’Abidjan
Dates : 17, 18 et 19 septembre 2026
Type : Bénévolat non rémunéré

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