Petites annonces d'emploi

Description du poste : La Croix‑Rouge Nigérienne (CRN), en collaboration avec la Croix‑Rouge Belge, recrute un(e) Assistant(e) au Chef de Projet pour le projet Alliance pour le Mouvement et la Protection de l’Assistance Humanitaire (AMoPAH3) pour un contrat CDD de douze mois renouvelable avec une période d’essai d’un mois. L’Assistant(e) appuie le Chef de Projet dans la planification, coordination, suivi administratif et opérationnel des activités, dans la préparation des plans de travail, la gestion administrative quotidienne, la collecte de données pour le suivi des indicateurs et la rédaction de rapports techniques, tout en facilitant la communication entre l’équipe projet, partenaires et parties prenantes et en participant à l’organisation d’activités communautaires et ateliers. Il/Elle aide également au suivi administratif des dépenses et à la préparation des demandes de paiement, participe aux missions de supervision, aux rencontres avec autorités locales et contribue à l’organisation des réunions de coordination et rédaction des comptes rendus. Le poste requiert une bonne maîtrise des outils informatiques et une bonne capacité rédactionnelle en français, la capacité de travailler sous pression et respecter les délais, ainsi que des compétences organisationnelles et relationnelles. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : La Croix-Rouge Nigérienne (CRN), pour le compte de la Croix-Rouge Belge, recrute un(e) Financier(e) en CDD de douze mois renouvelable avec une période d’essai d’un mois. Le poste est basé à Niamey et le/la Financier(e) assure la gestion financière transparente, conforme et efficiente des ressources financières des projets et programmes, la tenue de la comptabilité selon les normes internes et légales, le suivi budgétaire, la préparation des prévisions de trésorerie, l’archivage sécurisé des pièces justificatives, la conformité avec les règles des bailleurs, la production de rapports financiers mensuels et périodiques, et la coordination avec les équipes programmes, logistique et RH. Le/la candidat(e) conseille les équipes sur les aspects budgétaires, forme le personnel si nécessaire, participe aux audits internes et externes et garantit le respect des procédures financières. Le poste requiert une rigueur, organisation, capacités d’analyse et de prise de décision, leadership et expérience significative en finance et contrôle de gestion. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’Organisation Internationale pour les Migrations (OIM) lance un appel à manifestation d’intérêt pour la distribution d’abris d’urgence, de kits NFI (biens non alimentaires) et, là où possible, d’abris transitionnels/semi‑durables pour répondre à la crise humanitaire prolongée au Niger causée par l’insécurité, les chocs climatiques et les déplacements de population. L’intervention vise à protéger les ménages vulnérables (migrants, déplacés internes, communautés hôtes et personnes sinistrées) dans toutes les régions du Niger en fournissant des kits d’abris, des biens non alimentaires et en intégrant des considérations environnementales. L’appel comprend également le renforcement des capacités communautaires, des sensibilisations transversales et un suivi post‑distribution pour garantir une réponse inclusive et adaptée aux besoins. Les partenaires d’implémentation intéressés doivent soumettre leurs dossiers complets, incluant lettre d’accompagnement, autorisation d’exercer au Niger, expérience dans la distribution de kits OIM, CV et documents requis, au bureau de l’OIM à Niamey au plus tard le 12 mars 2026 à 17h30. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’Organisation Internationale pour les Migrations (OIM) lance un appel à manifestation d’intérêt pour sélectionner un partenaire d’implémentation chargé de la construction d’abris transitionnels, latrines, douches et mini-adductions d’eau dans toutes les régions du Niger (Niamey, Diffa, Maradi, Zinder, Tahoua, Tillabéri, Dosso et Agadez). Le projet s’inscrit dans un contexte de crise humanitaire prolongée avec déplacements de populations et chocs climatiques. Les interventions viseront à renforcer la résilience des communautés vulnérables, à restaurer la dignité des populations sinistrées et à offrir un accès inclusif et sûr aux infrastructures de base. Le partenaire devra fournir un plan de mise en œuvre, démontrer une expérience minimale de 5 ans dans des projets similaires, et présenter les documents administratifs requis.

Description du poste : SUNU Business Niger recrute un Chargé Communication et Relations Publiques pour assurer la promotion de l’image de marque de SUNU Assurances Niger, de ses produits et services. Le poste couvre la gestion de la communication interne et externe, la communication institutionnelle et événementielle, la communication digitale (site web, réseaux sociaux), ainsi que la veille média. Le titulaire devra également piloter le budget communication, garantir le respect de la charte graphique du groupe et superviser la création des supports de communication et campagnes marketing.

Description du poste : Convergence Consulting SARL recrute pour le compte de l’Association Nigérienne pour le Bien-Être Familial (ANBEF) un(e) Directeur(trice) Exécutif(ve), intervenant dans le domaine de la Santé en général et la Santé de la Reproduction, VIH/SIDA en particulier. Le poste implique un leadership stratégique, la gestion opérationnelle et des ressources humaines, la supervision financière et le contrôle interne, la mobilisation des ressources et partenariats stratégiques, ainsi que la représentation et visibilité institutionnelle. Le/la candidat(e) devra présenter régulièrement des rapports d’activités et financiers fiables au Conseil d’Administration et aux partenaires. Les missions couvrent la planification, la coordination, la supervision des activités programmatiques, administratives et organisationnelles, le développement et le suivi des partenariats, le respect des standards de l’IPPF et des exigences nationales et des bailleurs, ainsi que la promotion de la santé sexuelle et reproductive. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Sous la supervision de la hiérarchie, le/la Directeur·rice Logistique définit, pilote et optimise la stratégie logistique de la Croix-Rouge Nigérienne afin de garantir la disponibilité des produits, la maîtrise des coûts, la qualité de service et la performance globale de la chaîne logistique. Il/elle supervise les opérations de réception, stockage, transport et distribution, encadre et développe les équipes logistiques, pilote la performance via des indicateurs clés (KPI), optimise les budgets, gère les relations avec les prestataires et fournisseurs, et veille au respect des normes qualité, sécurité, environnement et conformité réglementaire, en cohérence avec les principes et valeurs du Mouvement Croix-Rouge/Croissant-Rouge.

Description du poste : L’Agence Adventiste d’Aide et de Développement (ADRA) recrute un(e) Coordonnateur(trice) de projet – spécialiste en sécurité alimentaire et moyens de subsistance pour assurer la coordination, la planification, la mise en œuvre, le suivi et le reporting des activités du projet « Semences d’avenir : triple transition résiliente au Sahel nigérien [3T-AZORERI] » mis en œuvre dans la commune rurale d’Azoreri. Le poste consiste à coordonner l’équipe technique, assurer la gestion opérationnelle et budgétaire du projet, superviser les interventions liées à la production agricole et pastorale, aux activités génératrices de revenus, à la résilience des ménages vulnérables et aux chaînes de valeur locales, tout en veillant à l’intégration des thématiques transversales telles que le genre, la jeunesse, la cohésion sociale et le changement climatique. Le ou la titulaire du poste sera également responsable du suivi-évaluation, de la qualité des données, de la production des rapports narratifs et financiers, de la documentation des bonnes pratiques et de la coordination avec les autorités locales, partenaires techniques et financiers, dans le respect des procédures internes et des règles de sécurité. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’Agence Adventiste d’Aide et de Développement (ADRA) recrute un(e) Spécialiste genre, développement et de formation des femmes pour contribuer à l’intégration effective de l’approche genre et équité dans la conception, la mise en œuvre et le suivi des activités du projet « Semences d’avenir : triple transition résiliente au Sahel nigérien [3T-AZORERI] », en renforçant l’autonomisation économique, sociale et organisationnelle des femmes à travers la formation, le leadership et l’accès équitable aux ressources et opportunités. Le/la spécialiste devra assurer la prise en compte transversale du genre dans toutes les activités du projet, réaliser des analyses genre, veiller à la participation équitable des femmes et groupes vulnérables, concevoir et accompagner des initiatives d’autonomisation économique et sociale des femmes, appuyer la structuration des groupements féminins, identifier les besoins en formation, former des groupes de femmes leaders, mener des activités de sensibilisation sur l’égalité de genre et la prévention des violences basées sur le genre, définir et suivre des indicateurs sensibles au genre, contribuer aux rapports techniques et documenter les bonnes pratiques et résultats du projet. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans un contexte où la rigueur financière et la conformité réglementaire sont essentielles, cette formation 100 % pratique vise à renforcer les compétences en comptabilité, fiscalité et gestion de la paie. Elle permet aux participants de devenir autonomes dans la tenue d’une comptabilité fiable, la production des états financiers, le calcul et la déclaration des impôts et taxes, la gestion des cotisations sociales ainsi que l’utilisation des logiciels professionnels Sage Comptabilité, Sage Gescom et Sage Paie RH. La formation couvre les bases de la comptabilité générale, la gestion commerciale, la fiscalité, la gestion sociale et la paie, avec des exercices pratiques sur les écritures comptables, le rapprochement bancaire, l’élaboration du bilan et du compte de résultat, ainsi que l’établissement des bulletins de paie conformes à la réglementation. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans beaucoup d’organisations, on demande du suivi-évaluation, mais au quotidien la question centrale reste comment prouver l’avancement, mesurer les résultats, documenter l’impact et ajuster les projets à temps. Cette formation est conçue pour rendre les participants opérationnels en leur permettant de mettre en place un système de Suivi-Évaluation, de collecter, traiter et analyser des données, puis de communiquer des résultats utiles aux bailleurs, équipes terrain et partenaires. Elle couvre les fondements de l’action humanitaire, le cycle de projet, la conception et la mise en œuvre d’un système de S&E, les méthodes de collecte et d’analyse des données, les bonnes pratiques d’évaluation en cours de projet, la communication des résultats et l’utilisation d’outils tels que tableaux de bord, outils d’enquête en ligne et logiciels de gestion de projet. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans un contexte où les décisions des ONG, entreprises et institutions publiques reposent de plus en plus sur des données fiables et actualisées, cette formation vise à renforcer la maîtrise complète de la chaîne de valorisation des données, de la collecte sur le terrain à la visualisation. Elle permet aux participants de concevoir et publier des formulaires KoBoToolbox, gérer et contrôler les flux de données, nettoyer et analyser les données avec Excel, puis importer et structurer les données dans Power BI afin de créer des indicateurs et tableaux de bord interactifs. La formation est structurée en trois parties : collecte des données avec KoBoToolbox, analyse des données avec Excel et présentation des données avec Power BI. Elle s’adresse aux professionnels souhaitant améliorer la qualité des données, accélérer l’analyse et renforcer le reporting pour les parties prenantes. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : COOPI recherche un Chef de Mission au Niger. Le poste consiste à gérer le bureau pays sous tous ses aspects : développement de la mission, gestion et formation du personnel, viabilité du budget, sécurité, respect des procédures de COOPI et des bailleurs. Il/elle représente COOPI auprès des autorités locales et internationales, supervise la mise en œuvre des projets, coordonne les chefs de projet, gère la sécurité du personnel, et collabore avec la coordination régionale pour la stratégie et le budget. Le poste implique des responsabilités en communication et collecte de fonds, suivi budgétaire, gestion du personnel expatrié et national, et conformité réglementaire.

Description du poste : Catholic Relief Services (CRS) Niger recherche des fournisseurs qualifiés pour son bureau de Diffa dans les domaines suivants : électricité, froid, papeterie, produits d’entretien et de cafétéria, plomberie, menuiserie et calligraphie. Les candidats doivent fournir une lettre de soumission précisant le domaine, attestation d’immatriculation fiscale (NIF), registre du commerce et crédit mobilier (RCCM), ARF à jour, relevé d’identité bancaire (RIB), et au moins une preuve de prestation dans le domaine. Les dossiers doivent être remis en main propre au bureau CRS de Niamey ou envoyés par email avant le 20 février 2026 à 10h00. Seuls les fournisseurs basés dans la région de Diffa sont éligibles.

Description du poste : Catholic Relief Services (CRS) Niger recrute un(e) Gestionnaire de Projet pour son département Urgences et Relèvement Précoce basé à Tillabéri. Le/la titulaire du poste sera responsable de la planification, de la coordination et de la supervision des activités du projet DEWRAL PLUS, en collaboration étroite avec les partenaires de mise en œuvre et les équipes du programme pays. Il/elle assurera la mise en œuvre de projets de réponse d’urgence et de relèvement selon les standards de qualité de CRS, les normes nationales et internationales, tout en garantissant la sécurité du personnel. Le poste implique la gestion d’équipe, le suivi budgétaire et financier, le reporting, l’intégration des approches MEAL, protection, genre et sensibilité aux conflits, ainsi que la représentation de CRS auprès des parties prenantes locales, nationales et humanitaires.

Description du poste : Le Fonds des Nations Unies pour l’Enfance (UNICEF) au Niger lance un appel d’offres pour la reprise complète des travaux de peinture de son bureau à Niamey. L’appel d’offres est ouvert aux entreprises locales légalement enregistrées au Niger et spécialisées dans les travaux de construction/BTP. Les travaux devront être réalisés conformément au cahier des spécifications techniques détaillées dans les Termes de Référence (TDRs). Une visite obligatoire des lieux ainsi qu’un briefing en ligne sont prévus avant la soumission des offres.

Description du poste : World Vision, ONG internationale chrétienne centrée sur l’enfant, lance un avis de recrutement pour un (1) Stagiaire en Ressources Humaines à Niamey. Profil : avoir au minimum Bac +3 en Gestion des Ressources Humaines ou droit ; connaissances des NTIC en GRH ; capacité à s’adapter et à s’intégrer dans une équipe ; capacité à produire des résultats et services de qualité ; discrétion et capacité à gérer des informations confidentielles ; intégrité et sens de responsabilité ; proactivité et volonté d’apprendre ; grande capacité de communication, la connaissance de l’anglais est un atout ; excellentes aptitudes en gestion des relations interpersonnelles, gestion organisationnelle et gestion du temps. Les candidatures doivent se faire en ligne via le site des emplois de World Vision Niger. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : World Vision, organisation chrétienne internationale dédiée à l’aide humanitaire et au développement, lance un avis de sollicitation de manifestation d’intérêt pour la construction de cinquante (50) latrines familiales dans la région de Diffa, Niger. Quarante (40) latrines seront construites sur le site des personnes déplacées internes à Boudouri (Commune de Chetimari) et dix (10) latrines sur le site des retournés à Foulatari (Commune de Maine Soroa). Les entreprises éligibles dans le domaine du BTP catégorie 1 ou plus peuvent participer à la consultation, retirer le dossier de consultation auprès du Bureau National de World Vision Niger, payer les frais de dossier et soumettre leurs offres en quatre exemplaires avant la date limite. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le Consortium APGD - DEMIE organise le Projet d’Appui Technique en Recherche d’Emploi (PATREN) au Niger pour lutter contre le chômage des jeunes diplômés et cadres qualifiés. Cette initiative propose un accompagnement technique et des formations gratuites pour faciliter l’accès à l’emploi. La formation comprend : Technique de Recherche d’Emploi (TRE), Technique de Rédaction Administrative (TRA), Trouver votre idée entreprise (TRIE), Gérer mieux votre entreprise (GERME) et autres. 300 jeunes diplômés sans emploi bénéficieront de cette première session. Les participants doivent avoir un diplôme quelconque et constituer un dossier comprenant CV, demande de participation adressée à la Directrice du PATREN et une photo d’identité pour la carte de membre du PATREN. La formation est entièrement gratuite et prise en charge par le Consortium APGD/DEMIE. Le dépôt des dossiers est physique au siège du Consortium au quartier Yantala, recasement 2e latérite, non loin de la pharmacie AMINA, du lundi au vendredi de 15H à 18H00. La date limite de dépôt est le mardi 24 février 2026 à 18H00. Les membres du PATREN sont prioritaires pour toutes les activités. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre de la mise en œuvre du projet : « Appui à la cohésion sociale à travers le renforcement de l’accès inclusif aux ressources pastorales dans les zones impactées par le conflit au Sahel dans la région de Tahoua », l’ONG ADKOUL, en partenariat avec HUMEDICA et avec le financement du BMZ, lance un avis de consultation pour le recrutement d’un cabinet chargé de réaliser l’audit du projet. Les dossiers d’appel d’offres, destinés aux prestataires intéressés, peuvent être retirés gratuitement tous les jours ouvrables et aux heures de service à Tahoua au secrétariat de l’ONG ADKOUL, sis au quartier Sabon Gari, 2ᵉ virage à droite après l’Immeuble Welcome, sur la route d’Agadez en allant vers l’Hôtel Tarka, et à Niamey au bureau de l’ONG ADKOUL, sis au quartier Bobiel, derrière la clinique Noma. L’appel d’offres est ouvert du 03/02/2026 au 23/02/2026 à 09h00, date et heure limites de dépôt des offres. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre de la mise en œuvre du Programme IYAWA financé par l’Union Européenne, SINERGI SA lance un appel à manifestation d’intérêt pour la sélection d’un cabinet d’expertise comptable indépendant chargé de la vérification des coûts éligibles, du suivi et du contrôle des dépenses, de la production des rapports financiers ainsi que de la réalisation des audits annuels et de fin de programme visant à garantir la conformité, la transparence et la fiabilité des informations financières produites. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Formation professionnelle 100 % pratique organisée par le Cabinet de Formation Professionnelle CIMA, visant à renforcer les compétences opérationnelles en passation des marchés publics. Elle permet aux participants de conduire une procédure simple de A à Z : choix de la procédure, élaboration du DAO, réception et évaluation des offres, rédaction des procès-verbaux, attribution, contractualisation et archivage. La formation repose sur des cas pratiques, des outils concrets (modèles de DAO, grilles d’évaluation Excel, checklists, PV, rapports) et vise la constitution d’un dossier de passation complet et « audit-ready ».

Description du poste : Plan International Niger, à travers le projet Parrainage de Dosso, lance un appel d’offres pour la sélection d’une entreprise ou d’un groupement d’entreprises en vue de la réalisation des travaux de construction d’un (1) bloc de deux (02) salles de classe équipées et de deux (02) blocs latrines à trois cabines au niveau de l’école primaire de Wangal Kaina, dans la commune rurale de Tombo Koarey 1, département de Dosso. Le présent appel d’offres est constitué d’un seul lot. Les offres doivent être soumises sous pli fermé au bureau de Plan International Niger à Dosso avant la date limite indiquée.

Description du poste : Sous la supervision directe du Coordinateur MMC, le prestataire énumérateur/énumératrice effectuera des entretiens de haute qualité avec des migrants ou toute autre partie prenante d’intérêt pour le MMC, dans les localités de Agadez, Diffa, Dosso, Maradi, Niamey, Tahoua, Tillabéri et Zinder. Il/elle participera à la bonne conduite des activités du MMC, identifiera les populations concernées, réalisera les entrevues conformément aux protocoles, maintiendra de bonnes relations avec les partenaires et acteurs locaux, et produira des comptes rendus mensuels. Le prestataire devra posséder un diplôme secondaire, 2 ans d’expérience en protection, conduite d’entretiens ou soutien psychosocial, maîtrise du français écrit et parlé et idéalement des compétences en anglais, arabe ou langues locales. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : IMAN COMMUNICATION est un acteur important du secteur de la communication au Niger, depuis 2005. Exerçant les principaux métiers du domaine, nous avons un portefeuille de clients prestigieux pour lesquels nous travaillons à garantir des solutions efficaces et une attention soutenue. Nous disposons d'une équipe de 25 personnes pour assurer une maitrise de nos engagements et la réalisation de nos promesses. Nous croyons qu'ensemble, aucune limite n'est infranchissable. Nous recherchons un Graphiste senior pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle à temps plein, vous serez chargé de participer au travail créatif de l’agence en matière d’audiovisuel ou d’infographie ; réaliser les créations avec les logiciels adéquats ; réaliser les recherches documentaires pour les besoins de travaux aux moyens de l’internet et de toute source documentaire légale réaliser ; participer à la rédaction des appels d’offres et à la formulation des offres commerciales ; suivre les travaux de production internes et clients ; s’adapter aux évolutions technologiques notamment l’IA. Ce poste est en présentiel et basé à Niamey. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : IMAN COMMUNICATION est un acteur important du secteur de la communication au Niger, depuis 2005. Exerçant les principaux métiers du domaine, nous avons un portefeuille de clients prestigieux pour lesquels nous travaillons à garantir des solutions efficaces et une attention soutenue. Nous disposons d'une équipe de 25 personnes pour assurer une maitrise de nos engagements et la réalisation de nos promesses. Nous croyons qu'ensemble, aucune limite n'est infranchissable. Nous recherchons un.e Assistant.e Marketing pour intégrer notre équipe chez IMAN COMMUNICATION. Dans ce poste à temps plein, vous serez chargé.e de gérer diverses tâches quotidiennes telles recevoir les demandes de partenariats et assurer leur traitement, établir les fiches signalétiques et convention des partenaires, suivre les travaux relatifs aux partenariats et assurer le respect des engagements de l’agence ; dresser la fiche de satisfaction des partenaires ; participer à la rédaction des supports d’information sur le partenariat à IMAN ; rédiger systématiquement des rapports post partenariats, participer aux activités des partenaires ; veiller au positionnement de la marque IMAN et à son développement ; participer à toutes les activités marketing et commerciales à la sollicitation. Il s'agit d'un poste en présentiel, basé à Niamey. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans un contexte où les entreprises et ONG doivent assurer la conformité légale et la performance sociale, le rôle de l’assistant RH est crucial. Cette formation certifiante vous plonge dans la gestion administrative du personnel et la paie : déclarations CNSS et ITS, élaboration correcte des bulletins, paramétrage de Sage Paie RH et mise en place de procédures conformes à la législation nigérienne. L’objectif est de doter les participants d’une méthode pratique et opérationnelle pour gérer efficacement l’administration du personnel et la paie, tout en réduisant les risques juridiques et financiers liés aux erreurs de déclaration. Les participants apprendront à comprendre et appliquer les obligations légales de l’employeur (CNSS, ITS, DAR), élaborer et déposer correctement les déclarations sociales et fiscales, gérer les contrats, congés, ruptures de contrat et dossiers du personnel, paramétrer et utiliser Sage Paie RH pour générer des bulletins de paie fiables, clôturer mensuellement la paie, gérer acomptes et avances, et mettre en place un suivi conforme pour éviter les sanctions. La formation est organisée en 3 modules : 1) Formalités employeur et déclarations sociales, 2) Gestion administrative du personnel, 3) Utilisation de Sage Paie RH. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Description du poste : Catholic Relief Services (CRS) lance un appel à manifestation d’intérêt (AMI N° 001‑CRS‑26) pour élargir sa base de données de fournisseurs pour son bureau de Diffa dans les domaines d’électricité, froid, papeterie, produits d’entretien et de cafétéria, plomberie, menuiserie et calligraphie, invitant les candidats qualifiés à soumettre sous pli scellé leurs dossiers comprenant une lettre de soumission précisant le domaine de candidature, une attestation d’immatriculation fiscale (NIF), un registre du commerce (RCCM), une attestation de situation fiscale (ARF) à jour, un relevé d’identité bancaire (RIB) ainsi qu’une preuve de prestations antérieures, avec dépôt des dossiers en main propre au bureau CRS Niamey ou selon les modalités précisées avant la date limite. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’Association Nigérienne pour le Bien‑Être Familial (ANBEF), ONG nationale intervenant dans le domaine de la santé et de la santé de la reproduction, recrute un Médecin humanitaire en CDD renouvelable pour assurer la gestion opérationnelle des activités du programme humanitaire, planifier et suivre les interventions, entretenir de bonnes relations avec les partenaires locaux, encadrer l’équipe du projet, participer aux réunions de coordination, rédiger des rapports d’activités, assurer la consultation médicale des patients, diagnostiquer et traiter les pathologies courantes, offrir des soins d’urgence et de prévention, contribuer aux campagnes de santé publique, gérer la prise en charge clinique y compris IST/VIH/SIDA et coordonner le référencement des patients vers les structures spécialisées selon les protocoles nationaux. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Save the Children Niger recrute un(e) Safety and Security Assistant pour appuyer la mise en œuvre et le respect des politiques, procédures et directives de sécurité et de sûreté au niveau de la base de Diffa. Sous la supervision directe du Head of Safety and Security, le/la titulaire contribue à l’analyse de premier niveau du contexte sécuritaire, à l’identification et au suivi des risques, à la diffusion des consignes de sécurité, ainsi qu’à la protection du personnel, des biens et des opérations de l’organisation.

Le poste implique l’appui à l’élaboration et à la mise à jour des plans de sécurité et de contingence, la participation à la gestion des incidents, l’organisation des formations et inductions sécurité du personnel, ainsi que la collaboration étroite avec les équipes terrain, les Project Leads et les départements supports. Une attention particulière est portée au respect des politiques de protection de l’enfant, de sauvegarde et de lutte contre la fraude