Petites annonces d'emploi

Description du poste : PNUD recrute un Administrative Clerk situé au Bureau du Haut-Commissariat aux droits de l’homme, Bureau régional pour l’Afrique de l’Ouest (HCDH/WARO) basé à Dakar/Sénégal. Le titulaire rend compte au représentant régional du bureau régional de l’Afrique de l’Ouest et exerce un large éventail de fonctions de soutien administratif et logistique. Les responsabilités incluent la rédaction de correspondances, le suivi des plannings et documents, le support aux réunions et conférences, la gestion des fichiers papier et électroniques, la préparation de rapports et présentations, l’organisation des déplacements et événements, le maintien des bases de données et listes de distribution, ainsi que l’assistance au personnel sur les procédures et logiciels de bureau. Le poste nécessite de travailler en étroite collaboration avec le personnel interne, les visiteurs et les représentants des missions permanentes, ONG et autres organisations internationales. Le candidat doit démontrer professionnalisme, communication efficace, travail en équipe et capacité d’organisation. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Responsable installation H/F. GPF recrute un-e responsable production pour un de ses clients du secteur industriel. Missions : rattaché(e) au responsable de production, vous assurez la supervision, la coordination et l’optimisation des installations de concassage. À ce titre, vous supervisez les opérations quotidiennes de production afin d’atteindre les objectifs de volume et de qualité, encadrez et animez les équipes opérationnelles (opérateurs, mécaniciens, conducteurs d’engins), planifiez et suivez la maintenance préventive et corrective des équipements, veillez à la disponibilité et à la performance des installations, optimisez l’utilisation des ressources humaines et matérielles, analysez les indicateurs de production et proposez des actions d’amélioration continue, garantissez le respect des normes qualité, sécurité et environnement, rédigez les rapports d’activité et assurez le suivi des performances. Profil : formation en maintenance industrielle, gestion de production, électromécanique ou équivalent, expérience confirmée dans l’industrie des granulats, carrières ou environnement industriel similaire, solide expérience en management d’équipe terrain, excellente connaissance des équipements de concassage et des process industriels, capacité d’analyse et de prise de décision, organisation, rigueur et sens des priorités, leadership naturel et esprit d’initiative, sens aigu des responsabilités en matière de sécurité. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le Centre de Formation Judiciaire (CFJ) est un établissement public administratif créé par décret 2019-413 du 30 janvier 2019, placé sous la tutelle technique du Ministère de la Justice et la tutelle financière du Ministère en charge des finances, ayant pour mission d’assurer la formation initiale et continue des professionnels de la justice. Dans le cadre de la mise en œuvre de son plan de développement stratégique 2025-2029 et du renforcement de ses capacités, le CFJ recrute un auditeur interne chargé d’évaluer, d’améliorer et de sécuriser les systèmes de contrôle interne, de gestion des risques et de gouvernance. À ce titre, il élabore et met en place un système de contrôle financier et ses procédures, met en œuvre un plan annuel d’audit interne, vérifie la conformité des procédures administratives et financières, veille à l’application des directives, évalue l’efficacité des mécanismes de contrôle interne, assure la fiabilité de l’information financière, identifie les risques et propose des mesures correctives, rédige des rapports d’audit, assure le suivi des recommandations et conseille la direction générale. Profil : bac+5 en audit, finance, comptabilité, gestion, économie ou équivalent avec au moins 5 ans d’expérience en audit interne ou externe, idéalement dans une institution publique ou parapublique, maîtrise des normes d’audit, bonne connaissance de la comptabilité, capacité d’analyse et de rédaction, maîtrise des outils bureautiques et logiciels de comptabilité, intégrité, rigueur, autonomie, discrétion et excellente communication. Le poste est placé sous l’autorité directe du directeur général et s’exerce en toute indépendance. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’Agence Nationale des Affaires Maritimes (ANAM) recrute dans le cadre du renforcement de ses équipes. L’ANAM est à la recherche de professionnels qualifiés et motivés pour contribuer au développement des affaires maritimes. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’Agence Nationale des Affaires Maritimes (ANAM) recrute dans le cadre du renforcement de ses équipes. L’ANAM est à la recherche de professionnels qualifiés et motivés pour contribuer au développement des affaires maritimes. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’Agence Nationale des Affaires Maritimes (ANAM) recrute dans le cadre du renforcement de ses équipes. L’ANAM est à la recherche de professionnels qualifiés et motivés pour contribuer au développement des affaires maritimes. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le CORAF recrute un(e) Consultant(e) individuel(le) – Assistant(e) Suivi‑Évaluation (M&E) pour appuyer son Secrétariat Exécutif dans le cadre du Programme de Résilience des Systèmes Alimentaires en Afrique de l’Ouest (FSRP), Composante 2. La mission vise à renforcer le système M&E du CORAF, assurer la qualité et la cohérence des données régionales et appuyer les plateformes iCORAF, GIP et GDT. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Club Tiossane recrute un(e) Analyste – Excellence Commerciale pour accompagner les équipes commerciales dans leur déploiement à travers le territoire national. La personne travaillera main dans la main avec le Directeur Général, le Responsable Commercial et les Superviseurs pour structurer l’organisation commerciale. Les responsabilités incluent le suivi de la qualité et l’intégrité des données terrains, la structuration et optimisation des routes listes via QGis ou outil équivalent, le reporting régulier sur les KPIs commerciaux, la collaboration avec la Direction Générale pour identifier les opportunités d’expansion, et la participation au terrain pour affiner les recommandations stratégiques. Le rôle exige curiosité intellectuelle, rigueur analytique, capacité d’écoute et intérêt pour le terrain, incluant 1 à 2 mois d’immersion initiale comme commercial. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’Agence nationale de la Statistique et de la Démographie (ANSD), avec l’accompagnement du Projet d’Harmonisation et d’Amélioration des Statistiques en Afrique de l’Ouest et du Centre (PHASAOC), recrute dix-huit (18) Assistants (es) en Technologie de l’Information et de la Communication (ATIC) dans le cadre de la deuxième phase du Recensement général des Entreprises (RGE-2) 2026. Les Assistants TIC assureront la gestion du matériel informatique, la maintenance de premier niveau, la gestion des comptes utilisateurs et messagerie, le déploiement des équipements, portails web et applications, ainsi que le support aux équipes de terrain et le renforcement des capacités informatiques des acteurs du projet. Le poste exige intégrité, esprit d’équipe, disponibilité immédiate, et aptitude à travailler sous pression. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’International Staffing Company recrute des Opérateurs Machines pour la conduite de lignes de remplissage, pressage et emballage dans la fabrication de produits alimentaires. Les missions incluent le nettoyage, l’inspection, la lubrification (CIL), la maintenance préventive, l’assistance aux techniciens de lignes, et l’optimisation continue des opérations. Le candidat doit opérer en toute sécurité, respecter les normes alimentaires, la norme HALAL et les bonnes pratiques de fabrication (BPF). Les responsabilités incluent assiduité, coordination, communication, documentation précise, suivi des performances de l’équipement, aide à la formation des collègues et flexibilité pour les heures supplémentaires. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’International Staffing Company recrute un Opérateur salle pesée. Les missions incluent le contrôle des matières premières à l’entrée de l’atelier, veiller à l’exactitude des pesées manuelles, gérer les équipements automatisés pour les pesées selon les standards usine, réaliser la maintenance de premier niveau, gérer les salles de maturation en respectant le FIFO et les conditions de maturation, contribuer à la planification de la production et à la disponibilité des ingrédients, participer aux inventaires, maintenir les conditions d’hygiène et de sécurité selon les standards établis et alerter l’encadrement en cas de comportements inappropriés. Le poste demande également de proposer des améliorations pour les processus de l’usine. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : UNICEF works in over 190 countries and territories to save children’s lives, defend their rights, and help them fulfill their potential, from early childhood through adolescence. At UNICEF, we are committed, passionate, and proud of what we do for as long as we are needed. Promoting the rights of every child is not just a job – it is a calling. UNICEF is a place where careers are built: we offer our staff diverse opportunities for professional and personal development that will help them reinforce a sense of purpose while serving children and communities across the world. We welcome everyone who wants to belong and grow in a diverse and passionate culture, coupled with an attractive compensation and benefits package. The WASH Specialist level 3 GJP is to be used in a Country Office (CO) where the WASH Programme is a major component of the Country Programme (or CCPD). The WASH Specialist reports to the Chief of CSD (Level 4). The support provided by the WASH specialist will enable the country office to achieve the WASH-related output results of the country programme. This, in turn, will contribute to the achievement of the outcome results of the country programme document. When done effectively, the achievement of the outcome results will improve child survival, growth and development and reduce inequalities in the country. The Specialist supports the development, preparation, management, implementation, monitoring and evaluation of the WASH programme within the country programme, providing technical leadership and management support throughout all stages of the WASH programming cycle, ensuring effective administration and achievement of WASH-related outputs. This includes strengthening WASH systems within the country programme, drafting WASH inputs for situation analysis, programme planning, monitoring and evaluation, supporting government and partners, and contributing to humanitarian WASH preparedness and response, capacity building, networking and partnership building as well as integrating climate resilience and risk management into WASH strategies. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler

Description du poste : Le/La Consultant(e) Commercial(e) Senior a pour mission de développer et structurer l’activité commerciale auprès d’une clientèle professionnelle, de gérer un portefeuille de comptes stratégiques et de contribuer activement à la croissance du chiffre d’affaires. Il/Elle intervient principalement sur le terrain, pilote les actions de prospection, de négociation et de fidélisation, et accompagne les clients dans la mise en place de solutions adaptées à leurs besoins. Il/Elle doit identifier et prospecter de nouveaux clients B2B, développer et gérer un portefeuille de comptes clés, analyser les besoins des clients et proposer des solutions commerciales adaptées, mener les négociations commerciales et conclure les ventes, assurer un suivi régulier des clients, réaliser des actions commerciales sur le terrain, présenter les offres auprès des entreprises et institutions, élaborer des propositions commerciales et assurer leur suivi, participer à la fidélisation et à l’upselling auprès des clients existants, suivre les objectifs commerciaux et produire des reportings réguliers, et contribuer à l’amélioration continue des méthodes et outils de vente. Le/La candidat(e) devra maîtriser les techniques de vente B2B et de négociation commerciale, avoir une bonne capacité d’analyse des besoins clients et de construction d’offres adaptées, une expérience confirmée en développement commercial et gestion de grands comptes, la maîtrise des outils bureautiques et CRM, une bonne capacité de communication écrite et orale ainsi que la maîtrise de l’anglais. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’Agence Nationale des Affaires Maritimes (ANAM) recrute! Dans le cadre du renforcement de ses équipes, l’ANAM est à la recherche de professionnels qualifiés et motivés. Nous invitons les candidats intéressés à se rapprocher du siège de l’ANAM pour déposer leur candidature. Rejoignez l’ANAM et contribuez au développement des affaires maritimes! Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’Agence Nationale des Affaires Maritimes (ANAM) recrute! Dans le cadre du renforcement de ses équipes, l’ANAM est à la recherche de professionnels qualifiés et motivés. Nous invitons les candidats intéressés à se rapprocher du siège de l’ANAM pour déposer leur candidature. Rejoignez l’ANAM et contribuez au développement des affaires maritimes! Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’Agence Nationale des Affaires Maritimes (ANAM) recrute! Dans le cadre du renforcement de ses équipes, l’ANAM est à la recherche de professionnels qualifiés et motivés. Nous invitons les candidats intéressés à se rapprocher du siège de l’ANAM pour déposer leur candidature. Rejoignez l’ANAM et contribuez au développement des affaires maritimes! Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’Agence Nationale des Affaires Maritimes (ANAM) recrute! Dans le cadre du renforcement de ses équipes, l’ANAM est à la recherche de professionnels qualifiés et motivés. Nous invitons les candidats intéressés à se rapprocher du siège de l’ANAM pour déposer leur candidature. Rejoignez l’ANAM et contribuez au développement des affaires maritimes! Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’Agence Nationale des Affaires Maritimes (ANAM) recrute! Dans le cadre du renforcement de ses équipes, l’ANAM est à la recherche de professionnels qualifiés et motivés. Nous invitons les candidats intéressés à se rapprocher du siège de l’ANAM pour déposer leur candidature. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’Agence Nationale des Affaires Maritimes (ANAM) recrute! Dans le cadre du renforcement de ses équipes, l’ANAM est à la recherche de professionnels qualifiés et motivés. Nous invitons les candidats intéressés à se rapprocher du siège de l’ANAM pour déposer leur candidature. Rejoignez l’ANAM et contribuez au développement des affaires maritimes! Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Dans le cadre des préparatifs des Jeux Olympiques de la Jeunesse Dakar 2026, nous recrutons pour le compte du Comité d’organisation des Jeux Olympiques de la Jeunesse Dakar 2026 un Spécialiste des services aux résidents (H/F). Le/la Spécialiste des Services aux Résidents du village Olympique est chargé(e) de superviser et coordonner toutes les opérations Housekeeping et blanchisseries quotidiennes du Village. Il/Elle collabore étroitement avec les équipes internes du Comité d’Organisation des JOJ (COJOJ) et les fournisseurs externes pour assurer la mise en œuvre efficace des services et opérations au sein du YOV. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Sous la supervision directe du Directeur du Programme du programme « Renforcement de la Résilience dans les Zones Frontalières » (RéZo), le/la titulaire du poste aura pour mission principale d’assurer la planification, la supervision technique et le suivi budgétaire des infrastructures, tout en garantissant le respect des standards qualité et des procédures internes dans les 3 pays d’intervention du programme REZO : le Sénégal, la Guinée et le Mali. Le/la Conseiller.ère contribuera à l’identification des sites d’intervention dans les secteurs de l’eau, de la santé, de l’éducation, de l’agriculture et du désenclavement, participera à la préparation des dossiers d’appel d’offres et TDR, supervisera le cycle des travaux de construction et de réhabilitation, assurera le suivi des travaux exécutés et contribuera au renforcement des capacités des partenaires. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : L’Organisation Internationale pour les Migrations (OIM) recrute un(e) Finance Assistant pour soutenir la gestion financière et comptable. Le/la titulaire sera responsable de l’extraction et saisie de données financières, du suivi des paiements et des demandes de fournisseurs, de l’assistance à la préparation de la paie et des rapports budgétaires, du contrôle des transactions, de la gestion de la petite caisse, de la vérification des documents de paiement et de l’assistance aux employés pour les questions financières et administratives. Le/la Finance Assistant doit respecter les procédures internes, les normes IPSAS, et travailler en conformité avec les règles et contrôles financiers de l’OIM. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : PATH recrute 4 spécialistes Monitoring, Evaluation, and Learning (MEL) pour le contrat global financé par le gouvernement américain « Reaching Every At-risk Community and Household with Malaria Services » (PMI REACH Malaria) au Sénégal. Les MEL Specialists contribueront à la mise en place et au suivi des systèmes MEL au niveau régional, participeront à l’élaboration de plans MEL, développeront et adapteront des SOP et outils de collecte de données, superviseront la collecte, le nettoyage, l’analyse et le reporting des données, fourniront un soutien technique et renforceront les capacités des directions régionales et districts de santé. Ils assureront la qualité des données, le suivi des indicateurs de performance et la consolidation des enseignements pour améliorer les programmes. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Le Contrôleur de gestion est un appui transversal aux opérationnels à travers la rationalisation de l’activité afin d’assurer le pilotage de la performance de l’entreprise et accompagner les décisions prises. Il est chargé de l’élaboration des prévisions budgétaires, de mesurer les écarts entre les réalisations et les objectifs, de réaliser des reportings à travers des tableaux de bord adaptés avec des indicateurs pertinents, de faire des propositions pour anticiper les dérives et d’accompagner la mise en place et le suivi des mesures correctives. Il participe également à la démarche Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) du Groupe et veille au respect des règles et procédures en vigueur dans l’exécution des tâches, en assurant la communication avec les exploitants, le suivi des outils de facturation et la proposition de pistes d’amélioration de gestion. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Gérer son équipe (N‑1), assurer la coordination et la communication au sein de l’équipe, maintenir et développer la compétence des collaborateurs, gérer les absences et les congés, assurer une bonne passation de dossiers, signaler les besoins en ressources, animer la relation client opérationnelle, analyser la documentation transmise par les clients, réclamer la documentation manquante et instructions, informer le client de l’avancement et des problèmes opérationnels, piloter le traitement des dossiers, contrôler la complétude des dossiers, archiver après facturation, s’assurer que les opérations sont réalisées dans l’enveloppe prévue, sélectionner les moyens adaptés, contrôler les débours, alerter le client en cas de frais supplémentaires non couverts et informer le management de toute information pertinente. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Nous recrutons un(e) Responsable de shift – gouvernant·e d’étages (parties communes). Répartir les zones et tâches entre les agents d’entretien, superviser l’exécution des plannings de nettoyage, réajuster les priorités en fonction de l’activité, assurer un contrôle continu de la propreté des espaces publics, réaliser des inspections régulières des zones communes, garantir l’application stricte des protocoles d’hygiène et de sécurité, identifier et signaler toute anomalie ou besoin d’intervention technique, être garant(e) de l’image du Resort, encadrer, motiver et accompagner les équipes terrain, intégrer et former les nouveaux collaborateurs aux standards du Resort, assurer les briefings de shift, favoriser un climat de travail respectueux et performant, veiller à l’utilisation rationnelle des produits et équipements, suivre les besoins de réassort et l’état du matériel, participer aux inventaires périodiques, collaborer avec la Réception, la Maintenance et la Sécurité, assurer la remontée d’informations terrain à la hiérarchie, participer aux réunions de coordination opérationnelle et promouvoir les pratiques responsables. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : GRAVUPUB recrute dans le cadre du renforcement de ses équipes des profils motivés, rigoureux et prêts à contribuer au développement de ses projets, avec des responsabilités liées à la gestion des stocks et des approvisionnements au sein de l’entreprise, incluant le suivi des inventaires, l’organisation des flux et la coordination avec les équipes logistiques. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : GRAVUPUB recrute dans le cadre du renforcement de ses équipes des profils motivés, rigoureux et prêts à contribuer au développement de ses projets, avec des responsabilités liées à la mise en place et au suivi de la politique qualité, hygiène, sécurité et environnement (QHSE), la prévention des risques professionnels, le respect des conditions d’hygiène et de travail, la sensibilisation et la formation des équipes aux bonnes pratiques QHSE ainsi qu’à l’application des procédures et normes internes. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : GRAVUPUB recrute ! Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons des profils motivés, rigoureux et prêts à contribuer au développement de nos projets. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.

Description du poste : Contexte : Le Hub sectoriel 2 – Développement économique, formation professionnelle et emploi regroupe plusieurs projets mis en œuvre dans les pays de la région. Ce regroupement vise à favoriser des solutions intégrées, en mutualisant les ressources et en capitalisant sur les synergies thématiques et opérationnelles. Dans ce cadre, le déploiement inter‑projets du personnel opérationnel permet une gestion plus efficace et plus agile. La création de l’Unité Logistique s’inscrit dans le cadre du futur regroupement des tâches transversales des projets et joue un rôle central dans la mise en œuvre opérationnelle des services logistique pour le Hub 2. Ces structures flexibles sont essentielles pour répondre aux défis croissants de complexité des projets, aux besoins accrus en expertise spécifique, aux exigences croissantes en matière de rentabilité et de conformité, ainsi qu’à une pression accrue sur la qualité et la compétitivité. Mission : Le/la Chargé.e des dossiers logistiques assure la planification, la coordination et le suivi des activités logistiques de l’organisation. Il/elle veille à la bonne gestion des ressources matérielles, des déplacements, des événements et des approvisionnements, afin de garantir le bon fonctionnement des activités et le respect des procédures internes. Profil recherché : Diplômes d’études BTS en gestion logistique ou équivalent. Au moins 1 à 2 ans d’expérience à un poste similaire. Connaissance des procédures et normes logistiques. Solides compétences organisationnelles et capacité opérationnelle. Expérience des logiciels de bureautique (MS Office, Word, Excel, Teams) et SAP serait un plus. Si vous souhaitez contribuer à cette dynamique et estimez correspondre au profil recherché, nous vous invitons à soumettre votre dossier de candidature (format PDF) exclusivement via notre plateforme EasyHR. Pour postuler, cliquer sur le bouton Postuler.