Petites annonces d'emploi

Description du poste : Dans le cadre d’une mission spécifique, une structure recherche un(e) Gestionnaire Comptable sérieux(se), disponible et capable d’évoluer dans un environnement dynamique et exigeant.

Missions principales :

* Saisir et enregistrer les opérations comptables quotidiennes ;
* Contrôler les opérations liées aux approvisionnements ;
* Assurer le suivi des immobilisations et la mise à jour des registres ;
* Réaliser les inventaires périodiques ;
* Effectuer les rapprochements bancaires ;
* Suivre et analyser les coûts de production ;
* Assurer la tenue de caisse et diverses tâches administratives liées à la comptabilité.

Profil recherché :

* Formation : Master en Comptabilité et Gestion, Banque et Finance ;
* Maîtrise des techniques comptables et des normes fiscales et comptables ;
* Bonne maîtrise des tableurs et logiciels de comptabilité ;
* Capacité à tenir et mettre à jour les registres comptables ;
* Rigueur, précision, disponibilité et sens de l’organisation.

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Description du poste : Une structure en croissance recherche une Assistante Ressources Humaines pour accompagner la gestion administrative du personnel et le développement des activités RH.

Missions principales :

* Participer au recrutement et à l’intégration des nouveaux collaborateurs ;
* Gérer les dossiers et documents administratifs du personnel ;
* Contribuer à l’organisation des formations et au développement des compétences ;
* Assurer un soutien dans la gestion quotidienne des relations avec les employés ;
* Participer à l’amélioration des processus RH et de la communication interne.

Profil recherché :

* Formation en ressources humaines, gestion ou domaine connexe ;
* Bonne connaissance de l’administration du personnel et des processus de formation ;
* Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion RH ;
* Bonnes capacités relationnelles et organisationnelles ;
* Esprit d’équipe, polyvalence et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.

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Description du poste : Une structure recherche un(e) Stagiaire en Marketing et Communication pour participer à la mise en œuvre des actions marketing, à la communication digitale et à la création de contenus.

Missions principales :

* Participer à la conception et à la mise en œuvre de campagnes promotionnelles ;
* Gérer les réseaux sociaux et contribuer à la création de contenus digitaux ;
* Concevoir des visuels et supports de communication ;
* Participer à l’organisation d’événements et d’actions de communication ;
* Analyser les performances des campagnes et proposer des améliorations ;
* Assurer une veille concurrentielle et sectorielle.

Profil recherché :

* Jeune diplômé(e) en Marketing, Communication, Commerce ou domaine connexe ;
* Bonne maîtrise des réseaux sociaux ;
* Compétences en graphisme et conception de visuels ;
* Créativité, dynamisme et sens de l’organisation ;
* Capacité à travailler en équipe et à être force de proposition.

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Description du poste : Dans le cadre d’une mission spécifique, une structure recrute un(e) Gestionnaire Comptable en stage ou CDD. Le poste requiert sérieux, disponibilité, rigueur et capacité à évoluer dans un environnement dynamique et exigeant.

Missions principales :
• Saisir et enregistrer les opérations comptables quotidiennes ;
• Contrôler et suivre les opérations liées aux approvisionnements ;
• Assurer la gestion et le suivi des immobilisations ;
• Réaliser les inventaires périodiques et contrôler la cohérence entre les stocks physiques et comptables ;
• Effectuer les rapprochements bancaires ;
• Suivre et analyser les coûts de production ;
• Assurer la tenue de la caisse ;
• Effectuer les tâches administratives liées à la comptabilité.

Profil recherché :
• Master en Comptabilité et Gestion, Banque et Finance ou domaine similaire ;
• Maîtrise des techniques comptables ;
• Bonne connaissance des normes fiscales et comptables en vigueur ;
• Maîtrise des tableurs et des logiciels de comptabilité ;
• Capacité à gérer et mettre à jour les registres comptables ;
• Bonne maîtrise des opérations bancaires ;
• Rigueur, précision, disponibilité et sens des responsabilités.

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Description du poste : Un cabinet d’expertise comptable recrute un(e) Collaborateur(trice) Comptable pour renforcer son équipe. Le poste offre une participation à des missions variées en comptabilité, audit, fiscalité, gestion et finance auprès d’une clientèle diversifiée.

Missions principales :
• Participer à la préparation, la révision et l’analyse des dossiers comptables, financiers et fiscaux ;
• Contribuer aux opérations comptables quotidiennes ;
• Participer aux missions d’audit interne et externe ;
• Apporter un appui aux missions de conseil en fiscalité et en gestion financière ;
• Analyser les données financières et contribuer à leur synthèse ;
• Participer à la rédaction des rapports et à la formulation de recommandations visant à optimiser les processus des clients.

Profil recherché :
• Bac+5 ou plus en comptabilité, finance, gestion, audit ou domaine similaire ;
• Expérience dans les domaines de la gestion, comptabilité ou finance ;
• Solides connaissances en fiscalité, comptabilité, audit, gestion et finance ;
• Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion financière ;
• Bonne capacité d’analyse et de synthèse ;
• Rigueur, organisation et sens du détail ;
• Bon relationnel et esprit d’équipe ;
• Français courant.

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Description du poste : TABITHA ASSURANCES recrute des stagiaires professionnels bénévoles dans le cadre du renforcement de ses activités de communication et de développement commercial. Le/la stagiaire participera à des projets réels afin de développer ses compétences en production de contenus, communication, marketing et commerce.

Missions principales :
• Participer à la création de contenus digitaux et publicitaires ;
• Concevoir des visuels et supports de communication ;
• Animer les réseaux sociaux de l’entreprise ;
• Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie marketing et commerciale ;
• Rédiger des publications et contenus promotionnels ;
• Participer à la prospection commerciale et au développement de la clientèle ;
• Appuyer l’organisation des campagnes de communication et des événements.

Profil recherché :
• Bonne capacité rédactionnelle ;
• Créativité, dynamisme et motivation ;
• Bonne maîtrise des réseaux sociaux et des outils numériques ;
• Esprit d’initiative et volonté d’apprendre.

Conditions :
• Stage professionnel bénévole ;
• Cadre professionnel favorisant l’apprentissage et le développement des compétences ;
• Accompagnement pratique sur des projets réels.

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Description du poste : E-COYE SARL recrute un(e) Directeur(trice) des Ventes pour prendre progressivement la responsabilité du département commercial d’une équipe de courtage immobilier résidentiel. Le poste combine développement des ventes, recrutement, formation et coaching d’une équipe afin de construire un département commercial structuré, performant et autonome.

Missions principales :
• Participer activement à la prospection, au closing et à la conversion des leads ;
• Superviser les leads entrants et la prospection sortante ;
• Mettre en place et optimiser les processus de vente ;
• Recruter, sélectionner, intégrer et former les vendeurs ;
• Coacher l’équipe et améliorer continuellement ses performances ;
• Organiser des formations, simulations de vente et séances de coaching ;
• Créer et améliorer les scripts de vente, de prospection et de relance ;
• Structurer les méthodes de gestion des objections et documenter les procédures (SOP) ;
• Veiller à l’utilisation rigoureuse du CRM ;
• Suivre les KPI commerciaux : prospection, appels, rendez-vous, suivis et conversions ;
• Analyser les performances et mettre en œuvre des actions correctives ;
• Exploiter les outils technologiques, l’IA et l’automatisation pour améliorer l’efficacité commerciale.

Profil recherché :
• Expérience significative en vente et développement commercial ;
• Solide expérience en cold calling, prospection et closing ;
• Bonne maîtrise de la gestion des objections et de la conversion des leads ;
• Expérience en management, recrutement et formation d’équipes commerciales ;
• Expérience dans la création ou l’amélioration de processus de vente ;
• Bonne maîtrise des CRM et outils technologiques ;
• Leadership, autonomie et orientation résultats ;
• Excellente communication et aisance au téléphone ;
• Capacité à coacher et faire progresser une équipe ;
• Esprit entrepreneurial, organisation et sens commercial ;
• À l’aise avec les données, KPI, l’IA et l’automatisation.

Atouts :
• Expérience avec GoHighLevel ;
• Expérience dans l’immobilier ou le courtage immobilier ;
• Expérience dans un environnement de travail à distance ;
• Connaissance du cadre réglementaire applicable au courtage immobilier.

Langues :
• Français : courant à excellent niveau ;
• Anglais : niveau B2 minimum requis, certificat à l’appui.

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Description du poste : TABITHA SARL propose un Programme de Perfectionnement Professionnel (PPP) destiné aux diplômés en gestion ou administration souhaitant acquérir une expérience pratique. Le programme permet de développer des compétences opérationnelles grâce à des formations, des projets concrets et un accompagnement par des professionnels expérimentés.

Missions principales :
• Participer aux sessions de formation pratique et aux mises en situation professionnelles ;
• Réaliser des projets concrets en gestion et administration ;
• Mettre en pratique les connaissances acquises sous la supervision d’encadrants ;
• Développer des compétences techniques et professionnelles adaptées au marché de l’emploi ;
• Participer aux activités administratives et à la dynamique collaborative de l’équipe.

Profil recherché :
• Bac+2 minimum, idéalement en Gestion, Administration ou domaine similaire ;
• Une première expérience dans le domaine administratif constitue un atout ;
• Excellente maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit ;
• Bonne maîtrise de Word, Excel et Internet ;
• Bonnes capacités de communication ;
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation ;
• Ponctualité, discrétion et respect de la confidentialité ;
• Bon esprit d’équipe ;
• Disposer d’un ordinateur portable personnel ;
• Présentation professionnelle et soignée.

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Description du poste : Une entreprise de la place recrute un(e) Agent(e) d’Entretien chargé(e) d’assurer la propreté, l’hygiène et le bon état des locaux.

Missions :

* Assurer le nettoyage quotidien des locaux : balayage, lavage, dépoussiérage et désinfection ;
* Nettoyer les vitres, portes, mobiliers et équipements accessibles ;
* Entretenir et désinfecter les sanitaires et points de contact ;
* Collecter, trier et évacuer les déchets ;
* Approvisionner les espaces en produits et consommables d’entretien ;
* Utiliser correctement les produits et équipements de nettoyage dans le respect des consignes de sécurité ;
* Entretenir et ranger le matériel après utilisation ;
* Signaler toute dégradation, anomalie, fuite ou panne constatée ;
* Respecter les horaires, les consignes internes et les règles d’hygiène et de sécurité.

Profil recherché :

* Sérieux(se), dynamique, ponctuel(le), respectueux(se) et de bonne moralité ;
* Sens de la propreté et du travail bien fait ;
* Une expérience en nettoyage de bureaux ou locaux professionnels serait un atout ;
* Disposer d’un moyen de déplacement constitue un avantage.

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Description du poste : Nous recherchons un Commercial Junior chargé de développer et de gérer un portefeuille clients dans le domaine de la sécurité, notamment le gardiennage, la vidéosurveillance, le tracking, l’anti-intrusion, le contrôle d’accès et les systèmes anti-incendie.

Missions :

* Prospecter et développer un portefeuille de clients ;
* Conseiller les clients et les orienter vers les solutions adaptées à leurs besoins ;
* Assurer l’ensemble du cycle de vente, de la prospection à la signature du contrat ;
* Développer les ventes auprès des clients existants et des nouveaux prospects ;
* Assurer le suivi et la fidélisation de la clientèle ;
* Garantir un service après-vente de qualité et veiller à la satisfaction des clients ;
* Entretenir des relations de confiance et assurer le respect des accords commerciaux ;
* Préparer, négocier et organiser des opérations commerciales ;
* Identifier les opportunités et formuler des propositions commerciales.

Profil recherché :

* BTS ou Licence en Gestion Commerciale, Commerce International ou équivalent ;
* 3 à 5 ans d’expérience en stratégie commerciale, prospection, négociation, placement de produits, suivi et fidélisation clients ;
* Une expérience dans une grande structure de sécurité constitue un atout ;
* Fibre commerciale et bonnes capacités de communication ;
* Autonomie, esprit d’entreprise et sens de l’initiative ;
* Maîtrise des techniques de communication interne et externe.

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Description du poste : Green Keeper Africa recrute un Gardien de Nuit chargé d’assurer la surveillance et la sécurisation du site de production, des personnes, des biens et des installations durant la nuit.

Missions :

* Assurer la surveillance permanente du site et contrôler les accès ;
* Vérifier les entrées et sorties des personnes, véhicules et matériels ;
* Effectuer régulièrement des rondes de sécurité ;
* Veiller à la protection des bâtiments, équipements, stocks et installations ;
* Signaler tout incident, tentative d’intrusion, dégradation ou situation inhabituelle ;
* Tenir à jour les registres d’entrées et sorties ainsi que le cahier de consignes et d’événements ;
* Veiller au respect des règles de sécurité et d’accès ;
* Assurer la transmission des informations importantes à la hiérarchie ;
* Participer aux mesures de prévention et de gestion des situations d’urgence ;
* Maintenir le poste de garde propre et en bon état.

Profil recherché :

* CEP, diplôme du primaire, diplôme de gardiennage ou équivalent ;
* Minimum 1 an d’expérience dans le domaine de la sécurité ou du gardiennage ;
* Sens de la vigilance, discipline et responsabilité ;
* Capacité à respecter et appliquer les consignes de sécurité.

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Description du poste : L’entreprise recherche un(e) Assistant(e) de Direction Générale pour accompagner la direction dans la gestion quotidienne des activités administratives et organisationnelles. Le poste nécessite rigueur, discrétion, polyvalence et un excellent sens de l’organisation.

Missions principales :

* Assister la Direction Générale dans le suivi des tâches et activités administratives.
* Gérer les agendas, organiser les réunions et préparer les dossiers nécessaires.
* Rédiger les comptes rendus, courriers et rapports.
* Gérer les appels téléphoniques et assurer la communication avec les interlocuteurs internes et externes.
* Accueillir les visiteurs et contribuer à l’image professionnelle de l’organisation.
* Assurer le suivi de la correspondance et des dossiers confidentiels.
* Effectuer toute autre tâche administrative nécessaire au bon fonctionnement de l’équipe.

Profil recherché :

* Bac+2 (BTS, Licence ou équivalent) en Secrétariat de Direction, Administration ou domaine similaire.
* Expérience dans le domaine administratif ou la gestion d’équipe.
* Très bonne maîtrise du français ; l’anglais serait un atout.
* Excellentes capacités rédactionnelles et organisationnelles.
* Rigueur, discrétion, fiabilité et sens du détail.
* Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à travailler sous pression.
* Bon relationnel, sens du service, écoute, empathie et sociabilité.

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Description du poste : Rattaché(e) au Notaire Titulaire, le/la Directeur(trice) Exécutif(ve) / Secrétaire Général(e) assure le pilotage opérationnel, administratif et financier de l’office. Il/elle veille à l’efficacité de l’organisation, à la qualité du service et au bon fonctionnement des équipes.

Missions principales

* Piloter la gestion administrative, financière et organisationnelle de l’office ;
* Suivre le budget, les indicateurs de rentabilité et les tableaux de bord ;
* Superviser la facturation, la taxation des actes et le recouvrement des frais ;
* Superviser la comptabilité notariale et veiller au respect des procédures ;
* Gérer les relations avec les banques, fournisseurs et instances notariales ;
* Manager et coordonner les équipes de l’office ;
* Organiser la répartition des tâches, les plannings et les évaluations annuelles ;
* Piloter le développement des compétences du personnel ;
* Garantir le respect de la déontologie, de la confidentialité et des règles de conformité ;
* Accompagner la transformation numérique et la dématérialisation de l’étude ;
* Veiller à la gestion du compte de tiers et aux exigences de cybersécurité ;
* Superviser la logistique et la maintenance des infrastructures ;
* Optimiser les procédures internes et la qualité de service ;
* Gérer les litiges administratifs ou commerciaux de premier niveau ;
* Assurer un reporting régulier à la Direction.

Profil recherché

* Bac+4/5 dans un domaine juridique, administratif, financier ou de management ;
* Minimum 5 ans d’expérience dans un poste de direction, de responsable administratif ou de manager ;
* Expérience en cabinet notarial, juridique, d’avocats, d’audit ou dans un environnement de services exigeant ;
* La connaissance du fonctionnement d’un office notarial et de la comptabilité notariale constitue un atout majeur ;
* Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion ;
* Solide culture administrative et financière ;
* Leadership, capacités organisationnelles, relationnelles et rédactionnelles ;
* Excellentes aptitudes à gérer les priorités et les périodes de forte activité ;
* Diplomatie et aisance dans les échanges avec différents interlocuteurs ;
* Discrétion absolue, respect du secret professionnel et éthique irréprochable.

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Description du poste : Le/la Responsable Commercial(e) aura pour mission de développer l’activité commerciale, de renforcer la part de marché et de contribuer à l’augmentation du chiffre d’affaires. Il/elle assure également la gestion du portefeuille clients et participe à la définition des stratégies marketing et de communication.

Missions principales

* Développer la part de marché de l’entreprise ;
* Gérer et fidéliser le portefeuille clients ;
* Mettre en place des stratégies marketing et de communication ;
* Développer le volume des ventes et le chiffre d’affaires ;
* Assurer le suivi et la coordination des activités commerciales.

Profil recherché

* Formation supérieure en Commerce, Marketing ou domaine équivalent ;
* Minimum 5 ans d’expérience dans le domaine commercial ;
* Excellent relationnel et bonne communication orale et écrite ;
* Culture du résultat et capacité d’analyse des chiffres ;
* Aptitudes en coordination et en gestion ;
* Rigueur, organisation et bonne gestion des priorités ;
* Bonne maîtrise des outils informatiques ;
* Résider à Akpakpa.

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Description du poste : Le/la Responsable Travaux BTP assure le pilotage des chantiers et projets de construction. Il/elle encadre les équipes de production et techniques, veille au respect des exigences techniques, des coûts et des délais, et assure la bonne organisation des travaux jusqu’à leur livraison.

Missions principales

* Manager et encadrer les équipes ;
* Assurer la gestion et le suivi des chantiers et projets ;
* Organiser et coordonner les équipes de production et techniques ;
* Superviser l’avancement et la livraison des travaux ;
* Veiller au respect des coûts, des délais et des exigences techniques.

Profil recherché

* Bac+3 minimum en Génie civil, Bâtiment ou spécialité équivalente ;
* Minimum 8 ans d’expérience dans le secteur du BTP ;
* Être âgé(e) d’au moins 35 ans ;
* Très bonne connaissance des contraintes techniques liées au bâtiment ;
* Solides compétences en gestion économique, administrative et financière ;
* Capacités de négociation et de persuasion pour gérer les prestataires et sous-traitants ;
* Grande rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer les priorités ;
* Aptitude à assurer le suivi des chantiers dans le respect des coûts et des délais.

Important : les candidatures de profils âgés de moins de 35 ans ne sont pas retenues.

Les candidats sont invités à préciser leur prétention salariale.

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Description du poste : Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Commercial(e) en Assurance chargé(e) de développer la clientèle, conseiller les prospects et clients, négocier les offres et atteindre les objectifs commerciaux.

Missions :

* Prospecter sur le terrain, via le réseau et lors de conférences.
* Identifier les besoins des clients et proposer des solutions d’assurance adaptées.
* Négocier et conclure les ventes.
* Développer et fidéliser un portefeuille clients.
* Atteindre et dépasser les objectifs commerciaux.

Profil recherché :

* Bac ou équivalent minimum.
* Expérience confirmée en vente et développement commercial.
* Maîtrise des techniques de prospection, négociation et closing.
* Français courant ; anglais souhaité.
* Autonomie, discipline, dynamisme et orientation résultats.
* Excellent relationnel et présentation soignée.
* Moyen de déplacement apprécié.

Avantages :

* Commissions attractives et non plafonnées.
* Primes et incentives selon les performances.
* Appui à la prospection : transport et outils de communication.
* Formation continue et accompagnement terrain.
* Possibilités d’évolution vers un poste de chef d’équipe ou superviseur.
* Couverture maladie et carte professionnelle.

Conditions :

* Poste basé à Cotonou avec déplacements réguliers.

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Description du poste : Une entreprise spécialisée dans le secteur des assurances recherche un Statisticien Stagiaire pour contribuer à la collecte, au traitement et à l’analyse des données statistiques afin d’appuyer les équipes dans leurs prises de décision.

Missions :

* Collecter, organiser et analyser les données statistiques ;
* Concevoir et exploiter des jeux de données pour identifier les informations pertinentes ;
* Utiliser des outils bureautiques, notamment Excel, pour le traitement des données ;
* Participer à la préparation de rapports et présentations statistiques ;
* Contribuer à la mise en place de modèles et d’outils statistiques simples ;
* Veiller à la qualité et à la conformité des données ;
* Formuler des recommandations à partir des analyses réalisées ;
* Collaborer avec les équipes afin d’améliorer les processus analytiques.

Profil recherché :

* Formation en statistique ou dans un domaine connexe ;
* Bonne capacité d’analyse et de traitement des données ;
* Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel ;
* Rigueur et sens de l’organisation ;
* Capacité à travailler en équipe et à produire des rapports clairs.

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Description du poste : Une entreprise du secteur des assurances recherche un Assistant Commercial pour contribuer au développement du portefeuille clients, à la prospection et au suivi des activités commerciales.

Missions :

* Gérer et développer le portefeuille clients ;
* Prospecter de nouveaux clients et suivre les opportunités commerciales ;
* Coordonner les actions commerciales avec l’équipe ;
* Assurer la gestion administrative et commerciale des dossiers clients ;
* Participer au développement des offres et à la stratégie commerciale.

Profil recherché :

* Bac à Bac+3 ;
* 2 à 5 ans d’expérience dans la banque, l’assurance ou la finance ;
* Bonne maîtrise du français ;
* Expérience en vente et gestion commerciale, idéalement dans les assurances ;
* Capacité à encadrer une équipe ;
* Excellentes qualités relationnelles et de communication ;
* Organisation, autonomie et sens des responsabilités ;
* Maîtrise des techniques de négociation et de fidélisation de la clientèle.

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Description du poste : Une entreprise basée à Sekandji recherche un Responsable Travaux BTP chargé de superviser les activités de chantier, d’encadrer les équipes et de veiller à la bonne réalisation des projets dans le respect des coûts et des délais.

Missions :

* Manager et coordonner les équipes ;
* Gérer et suivre les chantiers et projets ;
* Organiser et encadrer les équipes de production et techniques ;
* Coordonner les prestataires et sous-traitants.

Profil recherché :

* Être âgé d’au moins 35 ans ;
* Bac+3 minimum en génie civil ou dans une spécialité du bâtiment ;
* Minimum 8 ans d’expérience dans le secteur ;
* Bonne maîtrise des contraintes techniques liées au bâtiment ;
* Solides compétences en gestion économique, administrative et financière ;
* Bonnes capacités de négociation et de persuasion ;
* Rigueur, organisation et capacité à assurer le suivi et la livraison des chantiers dans les délais et le respect des budgets.

Rémunération : les candidats sont invités à préciser leur prétention salariale.

Important : les candidatures de profils âgés de moins de 35 ans ne sont pas acceptées.

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Description du poste : UNIQUE CONSTRUCTION SARL recrute un(e) Machiniste – Conducteur de Bétonnière pour assurer la conduite, le réglage et l’entretien des équipements de chantier dans le respect des consignes de sécurité.

Missions principales :

* Conduire les engins de chantier avec précision et respecter les consignes de sécurité.
* Préparer et régler les équipements avant leur utilisation.
* Alimenter les installations et déplacer les matériaux ou charges nécessaires aux travaux.
* Participer aux opérations de terrassement et aux activités du chantier.
* Effectuer la maintenance quotidienne des machines.
* Détecter les pannes et anomalies et signaler les problèmes techniques.
* Participer à la gestion des matériaux et à la sécurité sur le chantier.

Profil recherché :

* Minimum 5 ans d’expérience dans la conduite d’engins de chantier.
* Expérience démontrable dans un environnement similaire, privé ou public.
* Bonne connaissance des équipements et machines de chantier.
* Expériences professionnelles justifiées par des certificats ou attestations de travail.
* Rigueur, ponctualité et sens de l’organisation.
* Esprit d’équipe et capacité d’adaptation.
* Autonomie, réactivité et sens des responsabilités.
* Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression.

Dossier de candidature :

* Lettre de motivation.
* CV actualisé avec références professionnelles.
* Copies certifiées conformes des diplômes et attestations de travail.
* Deux références professionnelles vérifiables avec nom, fonction et contact.

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Description du poste : UNIQUE CONSTRUCTION recrute un Conducteur de Véhicules de Liaison et de Camionnette chargé d’assurer les déplacements professionnels, les courses administratives et les opérations logistiques de l’entreprise, dans le respect des règles de sécurité et du code de la route.

### Missions principales

* Transporter les collaborateurs, partenaires et personnalités en toute sécurité et ponctualité.
* Effectuer les courses administratives et livraisons de plis, documents, colis, matériels et fournitures.
* Assurer le transport et le ramassage de marchandises à l’aide de la camionnette.
* Planifier et optimiser les itinéraires selon le trafic et les délais.
* Tenir à jour le carnet de bord et signaler les incidents ou anomalies.
* Vérifier régulièrement l’état du véhicule et signaler les besoins d’entretien ou les pannes.
* Respecter le code de la route et les consignes de sécurité de l’entreprise.
* Être disponible pour des missions ponctuelles sur les sites de chantier.

### Profil recherché

* BEPC minimum ou diplôme équivalent.
* Permis de conduire catégorie B valide.
* 3 à 7 ans d’expérience confirmée dans la conduite professionnelle.
* Expérience attestée dans une entreprise privée ou publique.
* Excellente connaissance du code de la route et des règles de sécurité routière.
* Bonne maîtrise de la conduite de véhicules utilitaires.
* Connaissances de base en mécanique : pneus, niveaux d’huile et d’eau, freins, etc.

### Qualités personnelles

* Ponctualité, disponibilité et rigueur.
* Sens du service et aisance relationnelle.
* Dynamisme et esprit d’équipe.
* Autonomie, réactivité et sens des responsabilités.
* Capacité à travailler sous pression et à gérer les imprévus.

### Dossier de candidature

* Lettre de motivation.
* CV actualisé.
* Copies certifiées des diplômes et attestations de travail.
* Deux références professionnelles vérifiables.

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Description du poste : L’Assistant(e) Administratif(ve) et Financier(e) assure le suivi administratif, comptable et financier de la structure. Il/elle veille notamment à la gestion des fournisseurs, des contrats, des stocks, de la trésorerie, des factures et des opérations comptables courantes.

### Missions principales

* Assurer la gestion administrative du site : accueil, standard, courrier, archivage et suivi des contrats.
* Gérer les relations avec les fournisseurs et suivre les commandes, prestations et échéances contractuelles.
* Veiller au respect des obligations administratives et légales.
* Assurer le suivi administratif et comptable des stocks.
* Réceptionner, contrôler et enregistrer les pièces comptables.
* Suivre les factures et comptes fournisseurs ainsi que les échéances de paiement.
* Participer au suivi de la trésorerie, de la caisse et aux rapprochements bancaires.
* Émettre les factures clients et assurer le suivi des encaissements, relances et recouvrements.
* Effectuer la saisie des opérations comptables selon le référentiel SYSCOHADA.
* Participer aux travaux de clôture comptable et à la préparation des états financiers.
* Produire les tableaux de suivi et les reportings administratifs et financiers.

### Profil recherché

* Bac+3 minimum en Comptabilité, Finance, Audit ou domaine connexe.
* Maîtrise du SYSCOHADA et de la comptabilité générale.
* Bonne connaissance de la trésorerie et de la fiscalité applicable au Bénin.
* Maîtrise d’un logiciel comptable ou ERP.
* Bonne maîtrise d’Excel et des tableaux de suivi.
* Connaissance des obligations fiscales et sociales, notamment auprès de la CNSS.
* Compétences en gestion des stocks et suivi budgétaire.
* Capacité à contrôler et justifier les opérations comptables et financières.
* Bonne capacité rédactionnelle, d’analyse et de reporting.
* Rigueur, organisation, autonomie et sens des responsabilités.

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Description du poste : Missions principales

* Effectuer les opérations de dépôt, retrait et transfert d’argent ;
* Gérer quotidiennement la caisse et tenir correctement les opérations effectuées ;
* Accueillir, renseigner et orienter les clients ;
* Veiller à la sécurité des fonds ;
* Contrôler les opérations et signaler toute anomalie.

Profil recherché

* Résider à Akpakpa le Bélier ou dans les environs ;
* Être honnête, sérieux(se), ponctuel(le) et discipliné(e) ;
* Être à l’aise avec les chiffres et la manipulation d’argent ;
* Maîtriser l’utilisation d’un smartphone ;
* Avoir un bon sens de l’accueil et du service client ;
* Être disponible et dynamique ;
* Une expérience dans une cabine MoMo constitue un atout.

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Description du poste : Le/la Directeur(trice) Administratif(ve) et Financier(ère) est chargé(e) de piloter la gestion financière, comptable et administrative de l’entreprise. Il/elle participe à la définition de la stratégie financière et veille à la transparence, à la conformité et à l’efficacité des opérations.

### Missions principales

* Élaborer et superviser le budget annuel ;
* Superviser la comptabilité générale et analytique ;
* Piloter la trésorerie et optimiser les flux financiers ;
* Veiller au respect des obligations fiscales et sociales ;
* Produire les rapports financiers destinés à la Direction Générale ;
* Encadrer l’équipe administrative et financière ;
* Conseiller la Direction Générale sur les décisions et orientations financières.

### Profil recherché

* Master en Finance, Comptabilité, Gestion ou diplôme équivalent ;
* Minimum 5 ans d’expérience à un poste similaire ;
* Une expérience dans le secteur de la sécurité privée constitue un atout ;
* Bonne maîtrise des outils de gestion financière et logiciels comptables ;
* Excellentes capacités d’analyse, de communication et de leadership ;
* Rigueur, intégrité, organisation et sens des responsabilités ;
* Capacité à travailler sous pression et à respecter des délais serrés ;
* Âgé(e) de 35 à 45 ans au 31 décembre 2026.

### Qualités personnelles

* Sens du résultat et de la responsabilité ;
* Excellentes capacités relationnelles ;
* Esprit d’analyse et de réflexion ;
* Leadership et capacité à encadrer une équipe ;
* Aptitude à rendre compte efficacement.

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Description du poste : Sous la responsabilité du Directeur Général et de la Coordonnatrice des Départements, le/la Commercial(e) est chargé(e) de développer le chiffre d’affaires, prospecter de nouveaux clients, fidéliser le portefeuille existant et atteindre les objectifs commerciaux fixés par la Direction.

### Missions principales

* Développer et fidéliser le portefeuille clients ;
* Identifier les besoins des prospects et proposer des offres adaptées ;
* Analyser et constituer les dossiers d’appels d’offres ;
* Préparer, présenter et négocier les offres commerciales ;
* Assurer le suivi des propositions jusqu’à la conclusion des ventes ;
* Développer une relation durable avec les clients et suivre leur satisfaction ;
* Suivre la facturation mensuelle des clients ;
* Produire des rapports d’activités hebdomadaires et mensuels ;
* Atteindre les objectifs commerciaux fixés par la Direction.

### Profil recherché

* Bac+3 minimum en Marketing, Action Commerciale ou domaine équivalent ;
* Minimum 5 ans d’expérience professionnelle ;
* Âgé(e) de 35 à 40 ans au 31 décembre 2026 ;
* Bonne connaissance du marché des entreprises ;
* Connaissances en comptabilité de gestion ;
* Maîtrise des techniques de prospection et de négociation ;
* Excellentes capacités rédactionnelles, relationnelles et de communication orale ;
* Autonomie, dynamisme et orientation résultats ;
* Bonne moralité et intégrité ;
* Une expérience dans le secteur de la sécurité privée constitue un atout.

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Description du poste : Compétences :
• Rigueur et précision
• Intégrité et discrétion
• Capacité d'analyse et de synthèse
• Organisation et polyvalence
• Bonne relation interpersonnelle
• Bonne maîtrise des outils de comptabilité et du pack Office (Excel notamment)
• Maitrise du logiciel comptable ODOO
• Bonne connaissance du système comptable SYSCOHADA

Comptabilité générale et clôtures
• Assurer la tenue complète de la comptabilité générale et auxiliaire dans le respect des normes SYSCOHADA
• Superviser la saisie et l'imputation des pièces comptables (achats, ventes, banque, caisse)
• Réaliser les rapprochements bancaires et les lettrages de comptes
• Préparer et superviser les clôtures comptables mensuelles, trimestrielles et annuelles

Fiscalité
• Élaborer et déposer les déclarations fiscales périodiques auprès de la DGI (TVA, IS, TPS, retenues à la source, etc.)
• Veiller au respect des échéances fiscales et à la conformité réglementaire
• Assurer une veille sur l'évolution de la législation fiscale et comptable béninoise

Trésorerie et gestion financière
• Suivre la trésorerie et établir les prévisionnels de trésorerie
• Contrôler les paiements fournisseurs et le recouvrement des créances clients
• Participer à l'élaboration du budget annuel et au suivi budgétaire

Reporting et analyse
• Produire les reportings financiers mensuels à destination de la direction
• Réaliser les analyses de soldes et expliquer les écarts significatifs
• Mettre à jour et suivre le fichier des immobilisations

Relations externes
• Être l'interlocuteur privilégié

Description du poste : Nous recrutons un(e) Commercial(e) B2B à Temps Partiel pour développer les opportunités commerciales de l'entreprise à travers la prospection de nouveaux clients professionnels et la prise de rendez-vous qualifiés.

### Missions principales :

* Prospecter activement les entreprises et réaliser au moins 40 visites de prospection par semaine ;
* Identifier les besoins des entreprises, notamment en cybersécurité ;
* Présenter les solutions de l'entreprise aux prospects ;
* Identifier les décideurs (DG, DSI, Responsable Informatique, DAF, etc.) et collecter leurs coordonnées ;
* Organiser des rendez-vous qualifiés pour l'équipe commerciale senior ;
* Assurer le suivi des prospects et mettre à jour le fichier de prospection ;
* Produire un rapport hebdomadaire des activités et participer aux réunions commerciales.

### Profil recherché :

* Bac+2 minimum en Commerce, Marketing, Gestion, Communication, Informatique (atout) ou domaine équivalent ;
* Bon sens de la prospection et de la négociation ;
* Excellentes qualités relationnelles et de communication ;
* Autonomie, dynamisme et orientation résultats.

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Description du poste : Nous recrutons un Ingénieur DevOps / Cloud chargé d'automatiser l'infrastructure, de déployer les applications conteneurisées et de garantir la disponibilité, la sécurité et la performance des environnements cloud.

### Missions principales :

* Automatiser le provisionnement des infrastructures avec Terraform et développer des connecteurs vers les principaux fournisseurs cloud (AWS, Azure, GCP, OVHcloud, IONOS) ;
* Déployer et maintenir des applications conteneurisées avec Docker et Docker Compose ;
* Automatiser la configuration des domaines, certificats TLS, bases de données, réseaux et variables d'environnement ;
* Assurer la supervision, les sauvegardes, les mises à jour de sécurité et le durcissement des serveurs Linux ;
* Diagnostiquer et résoudre les incidents d'infrastructure ;
* Rédiger et maintenir les procédures d'exploitation et participer à l'amélioration continue des plateformes.

### Profil recherché :

* Formation en Informatique, Réseaux, Télécommunications ou équivalent ;
* 3 à 5 ans d'expérience en administration système, DevOps ou ingénierie Cloud ;
* Excellente maîtrise de **Linux (Debian/Ubuntu), Docker, Terraform, Git, Bash** et de Python ou Node.js ;
* Bonne connaissance des environnements cloud publics, des réseaux, de la sécurité (DNS, TLS, SSH, pare-feu), des outils de supervision et de sauvegarde ;
* La maîtrise d'Ansible, Kubernetes, PostgreSQL/MySQL ou des plateformes de déploiement auto-hébergées constitue un atout.

### Qualités requises :

* Rigueur et sens de l'organisation ;
* Curiosité technique et autonomie ;
* Esprit d'analyse et de résolution de problèmes ;
* Bonne capacité de documentation et sens du service.

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Description du poste : Bénin Digital recrute un(e) Expert(e) en Développement d’Applications Mobiles et Solutions Digitales pour concevoir et déployer des solutions numériques innovantes répondant à des enjeux métiers, techniques et environnementaux.

### Missions principales :

* Concevoir et développer des applications mobiles adaptées aux besoins des utilisateurs ;
* Analyser les besoins fonctionnels et techniques et proposer des solutions performantes ;
* Contribuer à l'architecture, à la qualité, à la sécurité et aux performances des applications ;
* Participer aux tests, au déploiement, à la documentation et à l'amélioration continue ;
* Développer des solutions digitales liées aux problématiques climatiques et environnementales.

### Profil recherché :

* Bac+5 en Informatique, Génie logiciel, Systèmes d'information ou équivalent ;
* Minimum 5 ans d'expérience en développement de solutions digitales, avec une expertise en applications mobiles ;
* Bonne compréhension des enjeux de la transformation digitale, de la gestion des données et des problématiques climatiques ;
* Excellente maîtrise du français ; une expérience en Afrique de l'Ouest ou centrale constitue un atout.

### Qualités requises :

* Esprit d'analyse et sens de l'organisation ;
* Rigueur et autonomie ;
* Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication.

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Description du poste : Bénin Digital recrute un(e) Expert(e) en Développement et Maintenance de Systèmes Applicatifs pour participer à la conception, au développement et à la maintenance de solutions digitales innovantes destinées à des projets en Afrique et en Europe.

### Missions principales :

* Concevoir et développer des applications web et mobiles répondant aux besoins métiers ;
* Assurer la maintenance corrective, préventive et évolutive des systèmes applicatifs ;
* Participer aux tests, au déploiement et à l'amélioration continue des applications ;
* Garantir la performance, la sécurité et la disponibilité des solutions ;
* Fournir un support technique aux équipes projets et aux utilisateurs.

### Profil recherché :

* Bac+5 en Informatique, Génie logiciel, Réseaux, Informatique industrielle ou équivalent ;
* Au moins 5 ans d'expérience en développement et maintenance d'applications web et mobiles ;
* Une expérience en Afrique de l'Ouest ou centrale, ainsi qu'une bonne connaissance du contexte béninois, est un atout.

### Compétences requises :

* Développement web et mobile ;
* Architecture applicative et gestion des bases de données ;
* Maintenance évolutive et support technique ;
* Tests, qualité logicielle et documentation ;
* Esprit d'équipe, sens de l'organisation, bonnes capacités de communication et d'adaptation.

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